INST_FLOW FUNDAMENTAL REPORT
4174
アピリッツ
スタンダード(内国株式)
INST_FLOW ANALYSIS
投資判断ダッシュボード
収益性・成長性・財務・割安性と独自判定をまとめて確認できます。
ファンダメンタル評価
収益性 データなし
成長性 単年度
財務 データなし
安定性 データなし
割安性 データなし
株主還元 データなし
財務チェック
営業CFデータなし
フリーCFデータなし
現金比率データなし
自己資本比率データなし
営業利益率データなし
INST_FLOW判定
総合スコア
取得待ち
総合判定
取得待ち
判定理由
業績・株価推移
売上高
データなし
営業利益
データなし
経常利益
データなし
純利益
データなし
成長率サマリー
最新実績の前年比と、直近4期を使った3年平均成長率を表示します。
成長率を計算しています
3年CAGRは期首と期末がともにプラスの場合のみ算出します。
業績トレンド
複数年度の実績と会社予想から、業績の方向性を自動判定します。
業績トレンドを判定しています
業績グラフ
年次実績と通期会社予想の推移を表示します。
売上高
グラフを読み込んでいます
営業利益
グラフを読み込んでいます
EPS
グラフを読み込んでいます
実績
会社予想
業績推移
| 年度 | 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 純利益 | EPS |
|---|---|---|---|---|---|
| 財務データを読み込んでいます | |||||
会社予想
| 対象期間 | 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 純利益 | EPS |
|---|---|---|---|---|---|
| 会社予想を読み込んでいます | |||||
四半期推移
| 期間 | 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 純利益 | EPS |
|---|---|---|---|---|---|
| 四半期データを読み込んでいます | |||||
企業概要
4174 アピリッツは東証33業種では「情報・通信業」、17業種では「情報通信・サービスその他」に分類されるスタンダード(内国株式)の上場企業です。 規模区分は「-」です。 直近の財務データでは、売上高は99.55億円、営業利益は-3.09億円、営業利益率は-3.10%、ROEは-22.64%、自己資本比率は31.2%です。 キャッシュフローでは、営業キャッシュフローは-4百万円、フリーキャッシュフローは-1.74億円となっています。 INST_FLOWの総合判定は「弱い」(スコア-3)です。判定理由として、FCFマイナス、自己資本比率まずまず、現金比率高め、最終赤字が挙げられています。 このページでは、アピリッツの業績、収益性、財務健全性、キャッシュフローおよびINST_FLOW独自判定を確認できます。
企業情報
- 代表者
- 代表取締役社長執行役員CEO 和田 順児
- 本社所在地
- 東京都渋谷区桜丘町1番1号
- 電話番号
- 03-6684-5111(代表)
- 上場年月
- 2022-07
- 資本金
- 6.53億円
- 決算期
- 2026-01-31
- 従業員数
- 386人
- 臨時従業員数
- 15人
- 平均年齢
- 33.1歳
- 平均勤続年数
- 4.8年
- 平均年間給与
- 560.0万円
- EDINETコード
- E36213
会社概要
3 【事業の内容】 当社グループは、「ザ・インターネットカンパニー」という理念に基づき、「セカイに愛されるインターネットサービスをつくり続ける」ことを目指し、デジタルトランスフォーメーション時代に対応したデジタル技術を用いて顧客のサービスひいては人々の生活をよいものへ変革するという考え方の基に事業を展開しております。具体的には、これまで蓄積してきた技術力に基づき、Webソリューション事業、デジタル人材育成派遣事業、推しカルチャー&ゲーム事業を展開し、様々なニーズに対応できる体制づくりと収益拡大を図っております。 各事業の内容は下記のとおりであります。 なお、当連結会計年度より報告セグメントの区分を変更しております。詳細は、「第5 経理の状況 1連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(セグメント情報等)」に記載のとおりであります。 1.事業の内容 (1) Webソリューション事業 当社グループは、顧客企業のECサイトやWebシステムの企画、要件定義、設計、開発、保守・運用までの全工程を自社内で一貫して対応できる体制を有しており、複数企業に分割して委託する場合と比較して、効率的かつスピーディーな開発を実現しています。また、クラウド環境を活用した大規模システム開発や、アジリティとコスト最適化に強みを持つECソリューションの提供、デジタルマーケティング支援、セキュリティ診断サービス等も展開しており、デジタルトランスフォーメーションの進展に伴う顧客企業の多様なニーズに対応しています。 特に、AWS(Amazon Web Services)を活用した大規模システム構築に注力しており、設計・導入から運用まで幅広い実績を有しています。また、多数のエンジニアを擁しており、BtoBtoCプラットフォーム、会員基盤システムなど、複雑性の高い業務領域にも対応可能な技術力を備えています。 また、関連会社との連携を通じて事業領域の拡大と開発体制の強化を進めています。2024年6月にBee2B株式会社を子会社化、2024年10月に株式会社クエイルを子会社化し、地方および海外拠点を活用した開発力の強化を図っています。さらに、2025年11月にはBUNBU COMPANY LIMITEDをグループに迎え入れ、海外での開発体制の拡充を進めています。これらの取り組みにより、当社グループは多様な開発ニーズに対応できる柔軟な体制を構築しています。 (Webソリューション事業の主な提供サービス) (2) デジタル人材育成派遣事業 デジタル人材育成派遣事業は、Webソリューション事業および推しカルチャー&ゲーム事業において培われたデジタル人材の育成・活用機能と、2022年7月に子会社化した株式会社Y'sを統合して立ち上げた事業です。顧客企業からデジタル人材の派遣要請があった場合、当該プロジェクトに必要なスキルを有する人材を当社グループから派遣し、その対価として収益を得ております。 当社グループでは、エンジニア等のデジタル人材の育成を行い、顧客企業の開発現場における多様なニーズに対応できる体制を整えております。また、2025年4月には、子会社である株式会社Y'sが株式会社JUTJOYを子会社化(当社の孫会社化)し、採用力および技術力の強化を進めております。これにより、派遣人員のスキル向上と人材ポートフォリオの拡充を図り、顧客企業への提供価値の向上に取り組んでおります。 (3) 推しカルチャー&ゲーム事業 推しカルチャー&ゲーム事業では、主としてスマートフォン向けオンラインゲームの運営およびファンクラブサービスの提供を行っております。アイドルグループなどの有力なIP(知的財産)を活用したゲーム運営やファン向けサービスを展開し、企画・開発・運営を一貫して行うことで、ゲーム運営およびファンコミュニティ運営に関するノウハウを蓄積しております。 オンラインゲーム運営においては、「けものフレンズ3」や「UNI’S ON AIR」などのタイトルを運営しており、周年イベント等を通じてユーザーとの継続的な関係構築を図っております。また、「乃木坂的フラクタル」については運営体制を当社へ移管し、運営ラインの拡充とサービス提供体制の強化を進めております。 さらに、パートナー企業が提供するゲームタイトルについては、受託開発や運営移管を通じて開発支援および運営支援を行っております。これらの取り組みにより、ゲーム運営とファン向けサービスの双方で蓄積したノウハウを活用し、安定的なサービス提供が可能な事業体制を構築しております。 (運営タイトル一覧) [事業系統図] <Webソリューション事業> <デジタル人材育成派遣事業> <推しカルチャー&ゲーム事業>
沿革
2 【沿革】 当社は、2000年7月の設立以来、ECサイトやWebシステムの構築等を行うWebソリューション事業を展開してまいりました。さらに、2010年11月からはPC向けオンラインゲーム事業、2014年3月からはスマートフォン向けオンラインゲーム事業を行っております。なお、2012年6月に商号を株式会社アピリッツに改め、現在に至っております。 株式会社ケイビーエムジェイの設立以降の沿革は、次のとおりであります。 年月 概要 2000年7月 株式会社ケイビーエムジェイ(現 当社)を神奈川県藤沢市に設立 2001年12月 本社を東京都中央区日本橋に移転 2001年12月 Webソリューション事業を本格稼動 2002年7月 本社を東京都渋谷区渋谷に移転 2005年1月 本社を東京都港区東新橋に移転 2006年1月 人材紹介、人材派遣を専門に行う子会社、株式会社ウェブキャリアを設立 2006年3月 自社開発のレコメンデーションエンジンを使った「レコメンドASPサービス」の販売を開始 2008年4月 本社を東京都中央区日本橋に移転 2009年2月 iPhoneアプリケーション等のスマートフォン向け開発事業を開始 2009年8月 株式会社ウェブキャリアの人材紹介事業・人材派遣事業を株式会社コンテンツワンへ事業譲渡 2009年9月 本社を東京都渋谷区恵比寿に移転 2009年10月 検索エンジンASPサービス「Advantage Search」の販売を開始 2009年12月 Ruby on Railsで構築したECオープンソースパッケージ「エレコマ」の提供を開始 2010年1月 SBIベリトランス株式会社(現 株式会社DGフィナンシャルテクノロジー)と合弁で、SBIナビ株式会社(現 ナビプラス株式会社)を設立し、「レコメンドASPサービス」を、同社に事業譲渡 2010年11月 自社開発、自社ゲームプラットフォームでのPC向けオンラインゲーム事業を開始 2011年7月 自社開発でのPC向けオンラインゲーム事業の海外展開(ベトナム)を開始 2011年9月 Web脆弱性診断等のWebセキュリティ事業を開始 2012年2月 受託でのゲーム開発、運営事業を開始 2012年6月 株式会社アピリッツへ商号変更 2012年7月 PC向けオンラインゲーム事業の海外展開(台湾、香港圏)を開始 2014年3月 スマートフォン向けオンラインゲーム事業を開始 2015年11月 Push通知ASP「PushTracker」の販売を開始 2015年12月 本社を東京都渋谷区神宮前に移転 2017年11月 オンラインゲーム事業において、他社への人材派遣を開始 2018年5月 株式会社風姿華傳からゲーム事業を事業譲受 2019年2月 株式会社トライフォートから一部のゲームタイトルを取得 2019年8月 株式会社インタラクティブブレインズから人材派遣事業を事業譲受 2020年2月 OSDN株式会社からオープンソース開発等のWebメディアを譲受 2021年2月 東京証券取引所JASDAQへ上場 2022年1月 株式会社ムービングクルーの株式を取得し子会社化 2022年4月 東京証券取引所の市場区分見直しにより、東京証券取引所スタンダード市場に上場 2022年7月 株式会社Y'sの株式を取得し子会社化 2024年6月 Bee2B株式会社の株式を取得し子会社化 2024年9月 本社を東京都渋谷区桜丘町に移転 2024年10月 株式会社クエイルの株式を取得し子会社化 2025年4月 株式会社JUTJOYの株式を株式会社Y'sが取得、孫会社化 年月 概要 2025年6月 株式会社ムービングクルーを当社へ吸収合併 2025年8月 推しカルチャー&ゲーム事業を分社化し、株式会社アピリッツ・ファンカルチャーパートナーを設立 2025年11月 ベトナム法人 Bunbu Joint Stock Company(現 BUNBU COMPANY LIMITED)を子会社化
従業員情報
5 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2026年1月31日現在 セグメントの名称 従業員数(名) Webソリューション事業 406 (17) デジタル人材育成派遣事業 205 (8) 推しカルチャー&ゲーム事業 192 (40) 全社(共通) 17 (1) 合計 820 (66) (注) 従業員数は就業人員(当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(パートタイマー)は、( )外数で記載しております。 (2) 提出会社の状況 2026年1月31日現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 386 33.1 4.8 5,600 (15) セグメントの名称 従業員数(名) Webソリューション事業 369 (14) デジタル人材育成派遣事業 - (-) 推しカルチャー&ゲーム事業 - (-) 全社(共通) 17 (1) 合計 386 (15) (注) 1.従業員数は就業人員(当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(パートタイマー)は、( )外数で記載しております。 2.前連結会計年度末に比べ従業員数が174名減少しておりますが、減少の主な要因は、2025年8月1日付で会社分割を行ったためです。 3.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 4.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属しているものであります。 (3) 労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 (4) 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 ① 提出会社 当事業年度 管理職に占める 女性労働者の割合(%) (注1) 男性労働者の 育児休業取得率(%) (注2) 労働者の男女の賃金の差異(%)(注1) 全労働者 正規雇用労働者 パート・ 有期労働者 16.7 100.0 82.6 82.7 69.6 (注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の6第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。 ② 連結子会社 連結子会社は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。
事業セグメント
2.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額の算定方法 報告されている事業セグメントの会計処理の方法は、連結財務諸表作成において採用している会計処理の方法と概ね同一であります。 報告セグメントの利益は、営業利益ベースの数値であります。セグメント間の内部収益及び振替高は市場実勢価格に基づいております。
主要株主
| 順位 | 株主名 | 所有株式数 | 持株比率 |
|---|---|---|---|
| 1 | 株式会社エイ・ティー・ジー・シー | 1,555,200株 | 38.43% |
| 2 | クリプトメリア株式会社 | 240,400株 | 5.94% |
| 3 | 魚谷 幸一 | 239,400株 | 5.92% |
| 4 | 和田 順児 | 208,200株 | 5.15% |
| 5 | アピリッツ従業員持株会 | 84,400株 | 2.09% |
| 6 | 笠谷 真也 | 83,700株 | 2.07% |
| 7 | 八木 広道 | 48,000株 | 1.19% |
| 8 | 田中 茂 | 47,900株 | 1.18% |
| 9 | 冨田 英揮 | 46,200株 | 1.14% |
| 10 | 喜藤 憲一 | 43,600株 | 1.08% |
データ取得状況
銘柄マスター・直近財務・INST_FLOW判定データを反映済みです。複数年度推移、配当履歴、株主構成、事業別構成は順次追加します。
よくある質問
アピリッツはどのような会社ですか?
4174 アピリッツは、スタンダード(内国株式)に上場、東証33業種では「情報・通信業」に分類される企業です。このページでは、アピリッツの業績、財務、収益性、キャッシュフローおよび主要指標を確認できます。
アピリッツのROEは何%ですか?
アピリッツのROEは-22.64%です。ROEは株主資本を利用して、どの程度利益を生み出したかを示す指標です。
アピリッツの自己資本比率は何%ですか?
アピリッツの自己資本比率は31.20%です。自己資本比率は総資産に占める自己資本の割合で、財務の安定性を確認する代表的な指標です。
アピリッツの営業利益率は何%ですか?
アピリッツの営業利益率は-3.10%です。営業利益率は売上高に対して本業の利益がどの程度残ったかを示します。
INST_FLOWによるアピリッツの評価は?
INST_FLOWによるアピリッツの総合判定は「弱い」、スコアは-3です。これは公開データを基にした独自評価であり、将来の株価や投資成果を保証するものではありません。