INST_FLOW FUNDAMENTAL REPORT
7041
CRGホールディングス
グロース(内国株式)
INST_FLOW ANALYSIS
投資判断ダッシュボード
収益性・成長性・財務・割安性と独自判定をまとめて確認できます。
ファンダメンタル評価
収益性 データなし
成長性 単年度
財務 データなし
安定性 データなし
割安性 データなし
株主還元 データなし
財務チェック
営業CFデータなし
フリーCFデータなし
現金比率データなし
自己資本比率データなし
営業利益率データなし
INST_FLOW判定
総合スコア
取得待ち
総合判定
取得待ち
判定理由
業績・株価推移
売上高
データなし
営業利益
データなし
経常利益
データなし
純利益
データなし
成長率サマリー
最新実績の前年比と、直近4期を使った3年平均成長率を表示します。
成長率を計算しています
3年CAGRは期首と期末がともにプラスの場合のみ算出します。
業績トレンド
複数年度の実績と会社予想から、業績の方向性を自動判定します。
業績トレンドを判定しています
業績グラフ
年次実績と通期会社予想の推移を表示します。
売上高
グラフを読み込んでいます
営業利益
グラフを読み込んでいます
EPS
グラフを読み込んでいます
実績
会社予想
業績推移
| 年度 | 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 純利益 | EPS |
|---|---|---|---|---|---|
| 財務データを読み込んでいます | |||||
会社予想
| 対象期間 | 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 純利益 | EPS |
|---|---|---|---|---|---|
| 会社予想を読み込んでいます | |||||
四半期推移
| 期間 | 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 純利益 | EPS |
|---|---|---|---|---|---|
| 四半期データを読み込んでいます | |||||
企業概要
7041 CRGホールディングスは東証33業種では「サービス業」、17業種では「情報通信・サービスその他」に分類されるグロース(内国株式)の上場企業です。 規模区分は「-」です。 直近の財務データでは、売上高は164.20億円、営業利益は2.79億円、営業利益率は1.70%、ROEは5.39%、自己資本比率は32.2%です。 キャッシュフローでは、営業キャッシュフローは-13百万円、フリーキャッシュフローは19.11億円となっています。 INST_FLOWの総合判定は「強い」(スコア4)です。判定理由として、FCFプラス、自己資本比率まずまず、現金比率高め、最終利益プラスが挙げられています。 このページでは、CRGホールディングスの業績、収益性、財務健全性、キャッシュフローおよびINST_FLOW独自判定を確認できます。
企業情報
- 代表者
- 代表取締役社長 小田 康浩
- 本社所在地
- 東京都新宿区西新宿二丁目1番1号
- 電話番号
- 03-3345-2772 (代表)
- 上場年月
- 2019-10
- 資本金
- 4.53億円
- 決算期
- 2025-09-30
- 従業員数
- 36人
- 臨時従業員数
- 1,503人
- 平均年齢
- 40.4歳
- 平均勤続年数
- 8.5年
- 平均年間給与
- 684.9万円
- EDINETコード
- E34352
会社概要
3 【事業の内容】 当社グループは、持株会社である当社と連結子会社5社、持分法適用関連会社1社、非連結会社1社で構成されており、各社それぞれが特定の業界に特化する形式での事業運営を行うことでサービス品質の向上及び迅速で的確なサービスの提供に取り組んでおりHR関連事業、及びフィナンシャル事業を行っております。 セグメント区分 主な事業内容 HR関連事業 労働者派遣事業 有料職業紹介事業 製造請負及びその他付帯業務 障がい者福祉サービス事業 通訳・翻訳事業 宿泊管理事業 フィナンシャル事業 事業者向け金融業 M&A・投資・仲介事業 当社は、有価証券の取引等の規制に関する内閣府令第49条第2項に規定する特定上場会社等に該当しております。これにより、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準については連結ベースの数値に基づいて判断することとなります。 (1) HR関連事業 ① 株式会社ミライル 株式会社ミライルは、当社グループの中核を担う事業会社であり、ホワイトカラー領域、ブルーカラー領域、オレンジカラー領域およびエンジニア領域まで幅広い分野に人材サービスを提供しております。全国規模の登録スタッフ基盤と、当社グループが独自に開発した基幹システムによる迅速かつ精度の高いマッチング機能を活用し、クライアント企業の多様なニーズに応じた人材派遣、人材紹介及び請負サービスを展開しており、主に以下のようなサービスを提供しております。 a オフィスワークサポート事業(ホワイトカラー領域) ホワイトカラー領域では、コールセンター業務(テレマーケティングを含む)を中心に、一般事務・営業事務・受付・秘書業務等の管理・事務部門に係る人材提供を行っております。 当社は従来より、コールセンター向け派遣に強みを有しており、金融・教育等の専門知識を必要とする領域への派遣も多数行っております。また、「ユニット型派遣」により、スーパーバイザーとオペレーターをセットで配置することで、派遣スタッフの定着率向上、現場運営の効率化及び追加受注機会の創出など、クライアント企業へ高付加価値サービスを提供しております。 さらに、CXOクラスから部長・課長職に至るミドル・エグゼクティブ層を対象としたハイキャリア人材紹介サービスも展開しており、企業の経営課題・組織課題の解決に寄与しております。 b ワークス事業(ブルーカラー領域) ブルーカラー領域では、製造業・物流業を中心に、組立、検品、仕分け、フォークリフト運転、ラベル貼付、倉庫内軽作業、事務所移転補助等の業務に対応しております。短期・単発から長期案件、さらには請負方式まで柔軟に対応可能であり、多数の登録スタッフ基盤と全国ネットワークを活かし、繁忙期やスポット需要にも迅速に応じる体制を構築しております。 c セールスサポート事業(オレンジカラー領域) オレンジカラー領域では、小売・通信・金融等の分野において、販売促進、接客、イベント運営、販路開拓等の営業・販売領域に係る人材提供を行っております。クレジットカードや通信商品の販売促進業務に加え、イベント企画・集客・運営まで対応しており、クライアントの売上向上及びブランド価値向上を支援しております。 d エンジニア領域(IT・技術サービス) エンジニア領域では、ITに関する様々なスキルや実績を持つ幅広い年齢層の人材を提供するエンジニア派遣事業を行っております。要件定義や設計などの上流から、システム開発や保守に至るまで様々な工程に対応しております。 さらに、RPA技術を活用したロボットをクライアントのニーズに合わせカスタマイズのうえ、販売代理、また、勤怠管理・労務管理システムを中心としたシステム設計・開発及び提供を行っております。 ② 株式会社プロテクス 株式会社プロテクスは、主に取引先メーカー及びその関連会社からのペットフード、ペット衛生用品等ペット関連製品の製造請負及びその他付帯業務を行っております。取引先メーカー及びその関連会社の工場及び取引先のOEM先である国内4拠点(兵庫県、埼玉県、静岡県、香川県)において、工場内製造請負(製造ラインオペレーター等)、工場内物流業務(フォークリフト業務等)、自社でSP倉庫(注)運営業務(保管貨物の入出庫管理等)、輸送業務を行っております。 基本的に、取引先メーカーの生産計画に基づいた業務となりますが、外部業者の位置付けでありながら、現場の改善活動等に係る提案も行っております。取引先のニーズに幅広く対応することで、強固なリレーションを構築しております。 また、工場内での人材活用などの培ったノウハウを活用した人材派遣も行っており、製造業を営む近隣企業向けの派遣から請負委託までの幅広い需要に対し柔軟に対応しております。 (注) ストックポイント倉庫の略。配送のための一時保管を主とする物流の中継拠点。 ③ 株式会社パレット 株式会社パレットは、一般就労の機会が少ない郊外エリアにおいて、障がいをお持ちの方が職業訓練を行う就労移行支援事業を展開しております。また、雇用環境を整備し、地方において新たな雇用を創出するサテライトオフィスの提供を行っております。 ④ 株式会社オシエテ 株式会社オシエテは、デジタル化・オンライン化に特化した通訳・翻訳サービスのプラットフォームを主として営んでおります。35超の言語に対応可能な2,000名を超える通訳者が登録された通訳・翻訳サービスのマッチングサイトにて、顧客の複数拠点と通訳者をオンラインで結ぶサービスを展開しております。また、近年のインバウンド需要の高まりを受けて、外国人観光客向けの宿泊管理事業も行っております。 (2) フィナンシャル事業 ① 株式会社クレイリッシュ 株式会社クレイリッシュは、主として事業者向けの貸金業を営んでおり、資金繰りを支える手形割引、不動産担保融資等の様々なニーズに対応したサービスを展開しております。 なお、株式会社クレイリッシュは、2025年9月30日付で一部株式を売却したことに伴い、連結子会社から持分法適用会社に変更しております。 ② CRGインベストメント株式会社 CRGインベストメント株式会社は、当社グループとの相乗効果が見込まれる企業のM&A、M&A仲介、出資に注力しており、金融機関やM&A仲介会社との関係性を強化しております。 [事業系統図]
沿革
2 【沿革】 当社は、グループ各社の更なる成長と経営の効率化を目的として、2013年10月1日に新設分割により設立、直後に株式移転により株式会社キャスティングロード、株式会社CRテレコム(現 株式会社ミライル)及び株式会社CRトランスポート(現 株式会社ミライル)を完全子会社化しました。当社グループの事業の推移等の沿革は以下のとおりであります。 年月 概要 1993年4月 茨城県土浦市に株式会社ジリオンを設立 2001年3月 東京都豊島区に株式会社ジリオンキャリアリンクを設立 2004年10月 株式会社ジリオンキャリアリンクが、商号を株式会社キャスティングロードに変更 2010年6月 株式会社キャスティングロードの完全子会社として、株式会社CRテレコムを設立 2011年3月 株式会社キャスティングロードの完全子会社として、株式会社CRトランスポートを設立 2013年7月 株式会社キャスティングロードが、一部株式譲受により株式会社ICCEソフトを子会社化 2013年10月 株式会社キャスティングロードが、新設分割によりCRグループホールディングス株式会社(当社)を設立 〃 CRグループホールディングス株式会社が、株式移転により株式会社キャスティングロード及び株式会社CRトランスポートを完全子会社化 〃 株式会社キャスティングロードの完全子会社として株式会社CRSサービスを設立、同日、株式会社キャスティングロードからCRグループホールディングス株式会社に株式会社CRSサービスの全株式を譲渡 〃 株式会社CRトランスポートの完全子会社として、株式会社ジョブスを設立 〃 株式会社ICCEソフトが、商号を株式会社CRドットアイに変更 〃 株式会社CRドットアイが、株式会社エス・イー・アシストの全株式を取得し完全子会社化 2014年1月 株式会社キャスティングロードの完全子会社として、株式会社ラプラスを設立 2014年8月 CRグループホールディングス株式会社が、商号をキャスティングロードホールディングス株式会社に変更 2014年9月 株式会社CRトランスポートが、株式会社CRテレコムを吸収合併 2014年10月 株式会社CRトランスポートが、商号を株式会社キャスティングロードネクストに変更 2015年9月 株式会社CRドットアイが、株式会社エス・イー・アシストを吸収合併 2015年10月 株式会社キャスティングロードネクストの完全子会社として株式会社プロテクス(現連結子会社)を設立 2016年2月 株式会社キャスティングロードが、株式会社CRドットアイの全株式を取得し完全子会社化 2016年4月 株式会社キャスティングロードネクストが、商号を株式会社イノベーションネクストに変更 2016年10月 キャスティングロードホールディングス株式会社が、株式会社イノベーションネクストから株式を譲受け、株式会社ジョブス及び株式会社プロテクスを完全子会社化 2016年11月 株式会社キャスティングロードが、株式会社ラプラスを吸収合併 2017年6月 キャスティングロードホールディングス株式会社が、商号をCRGホールディングス株式会社に変更 2018年10月 東京証券取引所マザーズ市場に株式を上場 2019年10月 CRGホールディングス株式会社の完全子会社として、株式会社パレットを設立 2021年2月 CRGホールディングス株式会社の子会社として、CRGインベストメント株式会社(現連結子会社)を設立 2021年5月 株式会社キャスティングロードが、株式会社イノベーションネクストを吸収合併 2022年4月 東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所マザーズ市場からグロース市場に移行 2022年10月 株式会社CRSサービスが、株式会社パレットを吸収合併し商号を株式会社パレット(現連結子会社)に変更 2022年12月 CRGホールディングス株式会社が、株式会社オシエテ(現連結子会社)の全株式を取得し完全子会社化 2023年11月 CRGホールディングス株式会社の子会社として、株式会社ニューライフサポートを設立 2024年4月 CRGホールディングス株式会社が、株式会社クレイリッシュの全株式を取得し完全子会社化 2024年10月 株式会社CRドットアイが、株式会社キャスティングロード及び株式会社ジョブスを吸収合併し商号を株式会社ミライル(現連結子会社)に変更 2025年6月 株式会社ニューライフサポートを清算結了 2025年9月 株式会社クレイリッシュの株式を一部売却し持分法適用会社化
従業員情報
5 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2025年9月30日現在 セグメントの名称 従業員数(人) HR関連事業 474 (1,503) フィナンシャル事業 - (-) 全社(共通) 36 (-) 連結会社合計 510 (1,503) (注) 1.従業員数は全連結会社の就業人員(当社グループからの出向者を除く)の合計であり、臨時雇用者数(アルバイト、契約社員を含む。)は、最近1年間の平均就業人員を( )外数で記載しております。 2.全社(共通)は、管理部門等に所属している従業員であります。 (2) 提出会社の状況 2025年9月30日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 36(-) 40.4 8.5 6,849 (注) 1.従業員数は就業人員(当社からの出向者を除く)の合計であり、臨時雇用者数(アルバイト、契約社員を含む。)は、最近1年間の平均就労人員を( )外数で記載しております。 2.平均勤続年数は、当社への転籍前の当社グループ会社での勤続年数を引き継いで算出しております。 3.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 4.当社の従業員は、当社グループ全体に係る管理・企画及び間接業務等を行っており、特定のセグメントに区分できないため、セグメントごとの従業員数は記載しておりません。 (3) 労働組合の状況 当社グループの労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 (4) 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 ① 提出会社 当事業年度 補足説明 管理職に占める女性労働者の割合(%)(注) 男性労働者の 育児休業取得率(%) 労働者の男女の賃金の差異(%)(注) 全労働者 正規雇用 労働者 パート・ 有期労働者 10.0 - 60.5 61.2 - (注)「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 ② 連結子会社 当事業年度 補足説明 名称 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注) 男性労働者の育児休業取得率(%) 労働者の男女の賃金の差異(%) (注) 全労働者 正規雇用 労働者 パート・ 有期労働者 全労働者 正規雇用 労働者 パート・ 有期労働者 ㈱ミライル 10.9 57.1 50.0 66.7 90.5 78.0 98.5 ㈱プロテクス 10.0 0.0 0.0 - 81.6 79.1 82.4 (注)「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。
事業セグメント
2.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額の算定方法 報告されている事業セグメントの会計処理の方法は、連結財務諸表作成において採用している会計処理の方法と概ね同一であります。 報告セグメントの利益又は損失は、営業利益ベースの数値であります。セグメント間の内部売上高及び振替高は市場実勢価格に基づいております。
主要株主
| 順位 | 株主名 | 所有株式数 | 持株比率 |
|---|---|---|---|
| 1 | 井上 弘 | 1,539,300株 | 27.70% |
| 2 | レッドロック株式会社 | 1,500,000株 | 26.99% |
| 3 | 古澤 孝 | 641,200株 | 11.54% |
| 4 | 株式会社TRM | 200,000株 | 3.60% |
| 5 | 水元 公仁 | 159,000株 | 2.86% |
| 6 | 株式会社SBI証券 | 98,165株 | 1.77% |
| 7 | 楽天証券株式会社 | 80,900株 | 1.46% |
| 8 | 加畑 雅之 | 45,000株 | 0.81% |
| 9 | 小田 康浩 | 45,000株 | 0.81% |
| 10 | 鈴木 愛美 | 35,000株 | 0.63% |
データ取得状況
銘柄マスター・直近財務・INST_FLOW判定データを反映済みです。複数年度推移、配当履歴、株主構成、事業別構成は順次追加します。
よくある質問
CRGホールディングスはどのような会社ですか?
7041 CRGホールディングスは、グロース(内国株式)に上場、東証33業種では「サービス業」に分類される企業です。このページでは、CRGホールディングスの業績、財務、収益性、キャッシュフローおよび主要指標を確認できます。
CRGホールディングスのROEは何%ですか?
CRGホールディングスのROEは5.39%です。ROEは株主資本を利用して、どの程度利益を生み出したかを示す指標です。
CRGホールディングスの自己資本比率は何%ですか?
CRGホールディングスの自己資本比率は32.20%です。自己資本比率は総資産に占める自己資本の割合で、財務の安定性を確認する代表的な指標です。
CRGホールディングスの営業利益率は何%ですか?
CRGホールディングスの営業利益率は1.70%です。営業利益率は売上高に対して本業の利益がどの程度残ったかを示します。
INST_FLOWによるCRGホールディングスの評価は?
INST_FLOWによるCRGホールディングスの総合判定は「強い」、スコアは4です。これは公開データを基にした独自評価であり、将来の株価や投資成果を保証するものではありません。