INST_FLOW FUNDAMENTAL REPORT
3166 ＯＣＨＩホールディングス スタンダード（内国株式）
INST_FLOW ANALYSIS

投資判断ダッシュボード

収益性・成長性・財務・割安性と独自判定をまとめて確認できます。

ファンダメンタル評価

収益性 データなし
成長性 単年度
財務 データなし
安定性 データなし
割安性 データなし
株主還元 データなし

財務チェック

営業CFデータなし
フリーCFデータなし
現金比率データなし
自己資本比率データなし
営業利益率データなし

INST_FLOW判定

総合スコア 取得待ち
総合判定 取得待ち

業績・株価推移

売上高 データなし
営業利益 データなし
経常利益 データなし
純利益 データなし

成長率サマリー

最新実績の前年比と、直近4期を使った3年平均成長率を表示します。

成長率を計算しています

3年CAGRは期首と期末がともにプラスの場合のみ算出します。

業績トレンド

複数年度の実績と会社予想から、業績の方向性を自動判定します。

業績トレンドを判定しています

業績グラフ

年次実績と通期会社予想の推移を表示します。

売上高

グラフを読み込んでいます

営業利益

グラフを読み込んでいます

EPS

グラフを読み込んでいます
実績 会社予想

業績推移

年度 売上高 営業利益 経常利益 純利益 EPS
財務データを読み込んでいます

会社予想

対象期間 売上高 営業利益 経常利益 純利益 EPS
会社予想を読み込んでいます

四半期推移

期間 売上高 営業利益 経常利益 純利益 EPS
四半期データを読み込んでいます

企業概要

3166 ＯＣＨＩホールディングスは東証33業種では「卸売業」、17業種では「商社・卸売」に分類されるスタンダード（内国株式）の上場企業です。 規模区分は「-」です。 直近の財務データでは、売上高は1,204.32億円、営業利益は16.69億円、営業利益率は1.39%、ROEは5.44%、自己資本比率は35.6%です。 キャッシュフローでは、営業キャッシュフローは45.42億円、フリーキャッシュフローは42.64億円となっています。 INST_FLOWの総合判定は「強い」（スコア4）です。判定理由として、FCFプラス、自己資本比率まずまず、現金比率高め、最終利益プラスが挙げられています。 このページでは、ＯＣＨＩホールディングスの業績、収益性、財務健全性、キャッシュフローおよびINST_FLOW独自判定を確認できます。

企業情報

代表者
代表取締役 社長執行役員 越 智 通 広
本社所在地
福岡市中央区那の津三丁目12番20号 (上記は登記上の本店所在地であり、実際の業務は下記「最寄りの連絡場所」で 行なっております。)
設立年月
2009-09
上場年月
2013-11
資本金
4.00億円
決算期
2026-03-31
従業員数
46人
臨時従業員数
151人
平均年齢
53.8歳
平均勤続年数
7.3年
平均年間給与
757.1万円
EDINETコード
E24536
公式サイト
https://www.ochiholdings.co.jp/

会社概要

保有目的：資金調達の円滑化、各種情報交換等を目的に保有しております。

沿革

２ 【沿革】

年月

概要

2010年10月

越智産業㈱(連結子会社)の単独株式移転により当社設立、同時に福岡証券取引所に株式上場

2010年12月

㈱松井(連結子会社)が㈱東神建材を吸収合併

2011年１月

会社分割により越智産業㈱(連結子会社)の子会社管理事業を当社に移転

2011年１月

ヨドプレ㈱(連結子会社)の株式を追加取得し、子会社化

2011年３月

越智産業㈱(連結子会社)がハウステクノ㈱を吸収合併

2012年３月

越智産業㈱(連結子会社)が中西産業㈱を吸収合併

2013年３月

越智産業㈱(連結子会社)が㈱ソーケン(連結子会社)を設立

2013年11月

東京証券取引所市場第二部に株式上場

2014年４月

㈱ホームコア(連結子会社)が㈱ホームコアテクノを吸収合併

2014年11月

東京証券取引所市場第一部銘柄に指定

2014年12月

ＤＳ ＴＯＫＡＩ㈱(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

2015年10月

越智産業㈱(連結子会社)が㈱新建を吸収合併

2015年11月

越智産業㈱(連結子会社)が坂口建材㈱(連結子会社)の株式を追加取得し、子会社化

2016年５月

ヨドプレ㈱(連結子会社)が㈱西日本プレカットセンターの株式を取得し、子会社化

2016年10月

太平商工㈱(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

2018年２月

越智産業㈱(連結子会社)が㈱丸滝(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

2018年４月

越智産業㈱(連結子会社)が㈱タケモク(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

2018年５月

愛媛プレカット㈱(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

2018年８月

太陽産業㈱(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

2019年４月

西日本フレーミング㈱(連結子会社)が西日本クラフト㈱を吸収合併

2020年７月

㈱アイエムテック(連結子会社)及び長豊建設㈱(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

2021年５月

ヨドプレ㈱(連結子会社)が㈱西日本プレカットセンターを吸収合併

2021年７月

越智産業㈱(連結子会社)が丸光トーヨー㈱(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

2021年10月

寺田㈱の株式を取得し、子会社化

2022年４月

東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からプライム市場へ移行

2022年７月

日本調査㈱(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

2022年10月

芳賀屋建設㈱(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

2023年５月

越智産業㈱(連結子会社)がＴＲＥＳＳＡ㈱(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

2023年10月

東京証券取引所の市場区分の再選択によりプライム市場からスタンダード市場へ移行

2023年12月

ＯＣＨＩホールディングス㈱が店屋町オフィス(福岡市博多区)を開設

2024年１月

㈱アイ・ビルド(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

2024年４月

㈱ホームコア(連結子会社)が丸共建材㈱を吸収合併

2024年５月

㈱ヒット・イール(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

2024年10月

㈱弓田建設(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

2024年12月

㈱松井(連結子会社)が寺田㈱を吸収合併

2025年７月

㈱日本システムソリューション(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

当社は、2010年10月１日に越智産業㈱の単独株式移転により、持株会社として設立されました。2010年９月30日までの越智産業㈱の沿革は以下のとおりであります。

1955年に越智産業㈱の前取締役相談役 越智文哉(2009年９月８日逝去に伴い退任)が、福岡市博多区大博町において個人営業の越智商店を創業、木材及び合板等の建築材料の販売を始めました。その後、1958年に業容のさらなる拡張を図るため、個人営業から株式会社へ改組し、㈱越智商店を設立しました。

以後の主な変遷は次のとおりであります。

年月

概要

1958年10月

木材及び合板等の建築材料の販売を目的として、㈱越智商店設立、資本金100万円

1970年６月

福岡市中央区那の津４丁目に本社移転、同時に商号を越智産業㈱に変更

1974年５月

福岡市中央区那の津３丁目に本社を移転

1988年３月

北九州地区の営業力強化のため、ムライ住宅産業㈱(現㈱ホームコア(連結子会社))を子会社化

1994年４月

鹿児島地区の営業力強化のため、子会社ハウステクノ㈱を設立

1996年２月

福岡証券取引所に株式上場

1996年12月

住宅のリフォーム工事及びその関連商品の販売を目的とした子会社ウィンテリア㈱を設立

1999年５月

日本ベニア㈱(現ジューテックホールディングス㈱)及び㈱クワザワとの３社間で業務提携(ネストグループ)

2000年11月

小林㈱との均等出資により、共同仕入れの合弁会社㈱ウエストハウザー(連結子会社)を設立

2001年12月

中部ホームサービス㈱と業務提携

2002年12月

西日本フレーミング㈱(連結子会社)の株式を追加取得し、子会社化

2003年３月

南九州地区の営業力強化のため、㈲トーソー(現㈱トーソー(連結子会社))を子会社化

2003年９月

四国地区の営業力強化のため、子会社㈱タカクラマテリアル販売(現香川営業所)を設立

2005年４月

大分及び福岡地区の営業力強化のため、九州ダイナ㈱(㈱ホームコアテクノ)を子会社化

2006年６月

㈱新建(旧ウィンテリア㈱)が㈱新建より営業を譲り受け

2006年６月

愛知、神奈川及び長野地区への営業展開のため、㈱セブン東神を子会社化、同時に商号を㈱東神建材に変更

2007年４月

島根地区の営業力強化のため、丸共建材㈱を子会社化

2007年５月

滋賀地区への営業展開のため、㈱中西保太郎商店及び中西産業㈱を子会社化

2008年８月

北海道地区への営業展開のため、㈱松井(連結子会社)及び㈱松井旭川(西日本クラフト㈱に商号変更)を子会社化

2009年９月

西日本クラフト㈱が鈴木木材工業㈱より、西日本フレーミング㈱(連結子会社)が伊万里外材㈱より営業を譲り受け、木造軸組プレカット事業に参入

2010年３月

中西産業㈱が㈱中西保太郎商店を吸収合併

2010年９月

福岡証券取引所での株式の上場廃止

従業員情報

(2) 【従業員の状況】

① 連結会社の状況

(2026年３月31日現在)

セグメントの名称

従業員数(名)

建材事業

752

環境アメニティ事業

167

加工事業

342

エンジニアリング事業

380

その他

55

全社(共通)

46

合計

1,742

(注) １ 従業員数は、当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む就業人員であります。

２ 全社(共通)は、当社の従業員数であります。

② 提出会社の状況

(2026年３月31日現在)

従業員数(名)

平均年齢(歳)

平均勤続年数(年)

平均年間給与(千円)

平均年間給与の

対前事業年度増減率(％)

46

53.8

7.3

7,571

△7.2

セグメントの名称

従業員数(名)

全社(共通)

46

合計

46

(注) １ 従業員数は、当社から他社への出向者を除き、他社から当社への出向者を含む就業人員であります。なお、上記従業員の他、使用人兼務取締役が３名おります。

２ 平均年齢、平均勤続年数及び平均年間給与は、使用人兼務取締役を含めて算定しております。

３ 当社は、2010年10月１日付で越智産業㈱の単独株式移転により設立されたため、平均勤続年数の算定にあたっては、越智産業㈱における勤続年数を通算しております。

４ 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。

５ 前事業年度末に比べ従業員数が６名増加しております。

③ 最大人員会社の状況

ア 当事業年度における従業員数が最も多い会社

越智産業㈱

(2026年３月31日現在)

従業員数(名)

平均年齢(歳)

平均勤続年数(年)

平均年間給与(千円)

平均年間給与の

対前事業年度増減率(％)

369

46.0

13.6

4,919

1.6

(注) １ 従業員数は、正社員の他に契約社員、嘱託社員、パート社員を含んでおり、当社から他社への出向者を除き、他社から当社への出向者を含む就業人員であります。

２ 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。

イ 上記アの会社の次に従業員数が多い会社

ヨドプレ㈱

(2026年３月31日現在)

従業員数(名)

平均年齢(歳)

平均勤続年数(年)

平均年間給与(千円)

平均年間給与の

対前事業年度増減率(％)

162

41.6

12.9

4,680

△1.0

(注) １ 従業員数は、正社員の他に契約社員、嘱託社員、パート社員を含む就業人員であります。

２ 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。

④ 労働組合の状況

提出会社、連結子会社である越智産業㈱及びヨドプレ㈱において、労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。

⑤ 使用人その他の従業員のみを対象とした役員・従業員株式所有制度の内容

当社グループは使用人その他の従業員のみを対象とした役員・従業員株式所有制度を導入しております。当該役員・従業員株式所有制度の内容について「１ 株式等の状況 （8）役員・従業員株式所有制度の内容」に記載しております。

⑥ 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異

ア 提出会社

当事業年度

補足説明

管理職に占める

女性労働者

の割合(％)

(注１)

男性労働者の

育児休業

取得率(％)

(注２)

労働者の男女の賃金の差異(％) (注１)

全労働者

正規雇用労働者

パート・

有期労働者

8.8

―

45.4

44.0

―

―

(注) １ 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定に基づき算出したものであります。

２ 「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」（平成３年労働省令第25号）第71条の６第１号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。

イ 主要な連結子会社

当事業年度

補足説明

名称

管理職に

占める

女性労働者

の割合(％)

(注１)

男性労働者の

育児休業取得率(％) (注２)

労働者の男女の

賃金の差異(％) (注１)

全労働者

正規雇用

労働者

パート・

有期労働者

全労働者

正規雇用

労働者

パート・

有期労働者

越智産業㈱

3.7

41.7

41.7

―

62.6

67.9

39.7

―

ヨドプレ㈱

3.8

0

0

―

80.8

83.1

61.6

―

(注) １ 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定に基づき算出したものであります。

２ 「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」（平成３年労働省令第25号）第71条の６第１号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。

事業セグメント

（注）「その他」の区分は報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、産業資材の販売等であります。

主要株主

順位株主名所有株式数持株比率
1越 智 通 広2,878,000株21.91%
2オチワークサービス株式会社1,105,000株8.41%
3公益財団法人広智奨学会500,000株3.81%
4ＳＭＢ建材株式会社491,000株3.74%
5伊藤忠建材株式会社423,000株3.23%
6住友林業株式会社414,000株3.16%
7吉野石膏株式会社300,000株2.28%
8ＯＣＨＩホールディングス社員持株会295,000株2.25%
9ＯＣＨＩホールディングス取引先持株会259,000株1.98%
10株式会社福岡銀行239,000株1.83%

データ取得状況

銘柄マスター・直近財務・INST_FLOW判定データを反映済みです。複数年度推移、配当履歴、株主構成、事業別構成は順次追加します。

よくある質問

ＯＣＨＩホールディングスはどのような会社ですか？

3166 ＯＣＨＩホールディングスは、スタンダード（内国株式）に上場、東証33業種では「卸売業」に分類される企業です。このページでは、ＯＣＨＩホールディングスの業績、財務、収益性、キャッシュフローおよび主要指標を確認できます。

ＯＣＨＩホールディングスのROEは何％ですか？

ＯＣＨＩホールディングスのROEは5.44%です。ROEは株主資本を利用して、どの程度利益を生み出したかを示す指標です。

ＯＣＨＩホールディングスの自己資本比率は何％ですか？

ＯＣＨＩホールディングスの自己資本比率は35.60%です。自己資本比率は総資産に占める自己資本の割合で、財務の安定性を確認する代表的な指標です。

ＯＣＨＩホールディングスの営業利益率は何％ですか？

ＯＣＨＩホールディングスの営業利益率は1.39%です。営業利益率は売上高に対して本業の利益がどの程度残ったかを示します。

INST_FLOWによるＯＣＨＩホールディングスの評価は？

INST_FLOWによるＯＣＨＩホールディングスの総合判定は「強い」、スコアは4です。これは公開データを基にした独自評価であり、将来の株価や投資成果を保証するものではありません。