INST_FLOW FUNDAMENTAL REPORT
3988 ＳＹＳホールディングス スタンダード（内国株式）
INST_FLOW ANALYSIS

投資判断ダッシュボード

収益性・成長性・財務・割安性と独自判定をまとめて確認できます。

ファンダメンタル評価

収益性 データなし
成長性 単年度
財務 データなし
安定性 データなし
割安性 データなし
株主還元 データなし

財務チェック

営業CFデータなし
フリーCFデータなし
現金比率データなし
自己資本比率データなし
営業利益率データなし

INST_FLOW判定

総合スコア 取得待ち
総合判定 取得待ち

業績・株価推移

売上高 データなし
営業利益 データなし
経常利益 データなし
純利益 データなし

成長率サマリー

最新実績の前年比と、直近4期を使った3年平均成長率を表示します。

成長率を計算しています

3年CAGRは期首と期末がともにプラスの場合のみ算出します。

業績トレンド

複数年度の実績と会社予想から、業績の方向性を自動判定します。

業績トレンドを判定しています

業績グラフ

年次実績と通期会社予想の推移を表示します。

売上高

グラフを読み込んでいます

営業利益

グラフを読み込んでいます

EPS

グラフを読み込んでいます
実績 会社予想

業績推移

年度 売上高 営業利益 経常利益 純利益 EPS
財務データを読み込んでいます

会社予想

対象期間 売上高 営業利益 経常利益 純利益 EPS
会社予想を読み込んでいます

四半期推移

期間 売上高 営業利益 経常利益 純利益 EPS
四半期データを読み込んでいます

企業概要

3988 ＳＹＳホールディングスは東証33業種では「情報・通信業」、17業種では「情報通信・サービスその他」に分類されるスタンダード（内国株式）の上場企業です。 規模区分は「-」です。 直近の財務データでは、売上高は140.51億円、営業利益は7.05億円、営業利益率は5.02%、ROEは11.89%、自己資本比率は47.4%です。 キャッシュフローでは、営業キャッシュフローは5.64億円、フリーキャッシュフローは2.34億円となっています。 INST_FLOWの総合判定は「強い」（スコア6）です。判定理由として、FCFプラス、自己資本比率高い、現金比率高め、最終利益プラスが挙げられています。 このページでは、ＳＹＳホールディングスの業績、収益性、財務健全性、キャッシュフローおよびINST_FLOW独自判定を確認できます。

企業情報

代表者
代表取締役会長兼社長 鈴木 裕紀
本社所在地
名古屋市東区代官町35番16号
電話番号
052-937-0209
設立年月
2004-01
上場年月
2017-11
資本金
4.18億円
決算期
2025-07-31
従業員数
46人
平均年齢
38.0歳
平均勤続年数
6.6年
平均年間給与
482.2万円
EDINETコード
E33235
公式サイト
https://www.syshd.co.jp/

会社概要

（保有目的） 営業上の取引関係の維持、強化による中長期的な企業価値の向上（業務提携等の概要） 連結子会社である株式会社オルグの取引先であり、システム開発業務等を受注しております。（定量的な保有効果）（注）（株式数が増加した理由） 取引先持株会を通じた定期的な株式の取得

沿革

２ 【沿革】

当社グループの創業者である鈴木裕紀と安田鉄也は、1991年１月名古屋市中区栄にソフトウェア開発会社として株式会社エスワイシステムを設立いたしました。

その後、事業の拡大に伴い機動的な意思決定とコーポレート・ガバナンスの強化を目的として2013年８月１日に株式会社エスワイシステムの単独株式移転により、純粋持株会社として当社を設立いたしました。

会社設立時から現在に至る主な変遷は、次のとおりであります。

年月

事項

2013年８月

株式会社エスワイシステム(連結子会社)の単独株式移転により当社設立

2013年11月

株式会社総合システムリサーチ(連結子会社)の株式を取得し子会社化

2014年10月

株式会社アグリッド(連結子会社)を株式会社グローバル・インフォメーション・テクノロジー(連結子会社)に商号変更

2016年１月

株式会社エスワイシステム(連結子会社)がハッピーネット株式会社と事業譲受契約を締結し、事業の一部譲受

2017年３月

上海裕日軟件有限公司及び西安裕日軟件有限公司の全出資持分を売却

2017年６月

東京証券取引所ＪＡＳＤＡＱ（スタンダード）に株式を上場

2017年11月

有限会社テクノフュージョン(現株式会社テクノフュージョン)(連結子会社)の株式を取得し子会社化

2018年４月

株式会社オルグ(連結子会社)の株式を取得し子会社化

SYS Vietnam Co., Ltd.の全出資持分を売却

2019年４月

株式会社エスワイシステム(連結子会社)が株式会社アットワンと事業譲受契約を締結し、事業の全部譲受

2019年５月

サイバーネックス株式会社(連結子会社)の株式を取得し子会社化

2019年８月

株式会社エスワイシステム(連結子会社)が株式会社マスターズソリューションと事業譲受契約を締結し、事業の一部譲受

2021年５月

株式会社レゾナント・コミュニケーションズ(連結子会社)の株式を取得し子会社化

2021年11月

株式会社スレッドアンドハーフ(連結子会社)の株式を取得し子会社化

2022年４月

東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所ＪＡＳＤＡＱ（スタンダード）からスタンダード市場へ移行

2022年５月

マグナシステム株式会社(連結子会社)の株式を取得し子会社化

2022年７月

株式会社オルグ(連結子会社)がマグナシステム株式会社(連結子会社)を吸収合併

2022年11月

株式会社ネットパーク２１(連結子会社)の株式を取得し子会社化

つくばソフトウェアエンジニアリング株式会社(連結子会社)の株式を取得し子会社化

同社の子会社であるTHAI SOFTWARE ENGINEERING CO., LTD.(連結子会社)の株式を取得し子会社化

株式会社アシック(連結子会社)の株式を取得し子会社化

株式会社アイガ(連結子会社)の株式を取得し子会社化

2023年８月

株式会社エスワイシステム(連結子会社)が株式会社アシック(連結子会社)を吸収合併

2024年２月

シー・アイ・システム株式会社(連結子会社)の株式を取得し子会社化

2024年３月

株式会社マリオン(連結子会社)の株式を取得し子会社化

2024年８月

株式会社アダムアップ(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

株式会社ＳＵＮシステムズ(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

2024年10月

株式会社オルグ(連結子会社)が株式会社ＳＵＮシステムズ(連結子会社)を吸収合併

2025年１月

株式会社ラーカイラム(連結子会社)を設立。

2025年２月

株式会社総合システムリサーチ(連結子会社)が株式会社アダムアップ(連結子会社)を吸収合併

2025年５月

株式会社ＨＴＣ(連結子会社)の株式を取得し子会社化

株式会社ラーカイラム(連結子会社)が株式会社ラーカイラムから情報サービス事業を譲受

（注）１．2025年８月 株式会社アイビーシステムの株式を取得し、子会社化しております。

２．2025年８月 サイバーネックス株式会社（連結子会社）が株式会社ネットパーク２１（連結子会社）を吸収合併し、商号をＫＥＥＬ株式会社に変更しております。

３．2025年８月 株式会社エスワイシステム（連結子会社）を存続会社とし、シー・アイ・システム株式会社（連結子会社）を消滅会社とする吸収合併を行っております。

2013年７月31日までの株式会社エスワイシステムの沿革は以下のとおりであります。

年月

事項

1991年１月

名古屋市中区栄に、株式会社エスワイシステムを設立、ソフトウェア開発業務を開始

1998年３月

中国より技術研修社員の受け入れ開始

1999年５月

陜西金葉西工大軟件有限公司(中国西安市)と業務提携

2002年１月

名古屋市東区東片端に、中国西安市の陜西金葉西工大軟件有限公司との関係強化のために同社と共同出資にて名西電脳有限会社を設立（2004年１月解散）

2004年１月

当社との関係強化、中国国内での受注強化を目的として、中国上海市の上海裕日軟件有限公司に出資し、子会社化

2006年３月

中国西安市に、当社グループの開発拠点として西安裕日軟件有限公司を設立

2011年２月

名古屋市東区に株式会社ＳＹＩ(連結子会社)を設立

2011年８月

ベトナム・ハノイ市にSYS Vietnam Co., Ltd.を設立

2012年４月

インドネシア・ブカシ市にPT.SYS INDONESIA(連結子会社)を設立

2012年５月

株式会社エス・ケイ(連結子会社)の株式を取得し、子会社化

2013年７月

名古屋市東区に株式会社アグリッド(連結子会社)を設立

従業員情報

５ 【従業員の状況】

(1) 連結会社の状況

2025年７月31日現在

セグメントの名称

従業員数(人)

総合情報サービス事業

1,669

合計

1,669

(注) １．従業員数は就業人員（当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。）を記載しております。なお、臨時従業員（嘱託社員、人材会社からの派遣社員を含む。）の総数が従業員数の100分の10未満であるため記載を省略しております。

２．当社グループの事業は単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。

(2) 提出会社の状況

2025年７月31日現在

従業員数(人)

平均年齢(歳)

平均勤続年数(年)

平均年間給与(千円)

46

〔－〕

38.0

6.6

4,822

(注) １．従業員数は就業人員（当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。）であり、臨時雇用者数（嘱託社員、人材会社からの派遣社員を含む。）は、最近１年間の平均人員を〔 〕外数で記載しております。

２．平均勤続年数は、グループでの勤続年数を記載しております。

３．平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。

４．当社は持株会社であるため、セグメント別の従業員数は記載しておりません。

(3) 労働組合の状況

当社グループでは、労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。

(4) 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異

①提出会社

当社は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）及び「育児休業、介護休暇等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。

②主要な連結子会社

当事業年度

名称

管理職に占める女性労働者の割合（％）

(注)１

男性の育児休業等取得率（％）

(注)２

労働者の男女の賃金の差異（％）

(注)３

全労働者

正規雇用

労働者

パート・

有期労働者

株式会社エスワイシステム

18.6

120.0

85.1

85.9

58.2

株式会社総合システムリサーチ

9.5

―

―

―

―

株式会社アイガ

9.1

―

―

―

―

(注) １ 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定に基づき算出したものであります。

２ 「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」（平成３年労働省令第25号）第71号の６条の第２号における育児休業等及び育児目的休暇の取得割合を算出したものであります。

３ 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定に基づき算出したものであります。

正規雇用労働者においては、給与体系及び評価・運用は、男女の区別なく全社員同一としております。男女の賃金差異は、女性を積極的に採用しており、勤続年数が浅い女性社員が増加傾向にあり、役職に就く女性社員がまだ少ないためであります。

事業セグメント

(セグメント情報等)

当社グループは総合情報サービス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。

前連結会計年度(自 2023年８月１日 至 2024年７月31日)

１．製品及びサービスごとの情報

(単位：千円)

グローバル製造業

ソリューション

社会情報インフラ・

ソリューション

モバイル・

ソリューション

合計

外部顧客への売上高

4,471,143

7,603,811

322,102

12,397,057

２．地域ごとの情報

(1) 売上高

本邦の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90％を超えるため、記載を省略しております。

(2) 有形固定資産

本邦に所在している有形固定資産の金額が連結貸借対照表の有形固定資産の金額の90％を超えるため、記載を省略しております。

３．主要な顧客ごとの情報

外部顧客への売上高のうち、連結損益計算書の売上高の10％以上を占める相手先がいないため、記載を省略しております。

当連結会計年度(自 2024年８月１日 至 2025年７月31日)

１．製品及びサービスごとの情報

(単位：千円)

グローバル製造業

ソリューション

社会情報インフラ・

ソリューション

モバイル・

ソリューション

合計

外部顧客への売上高

5,219,590

8,575,284

256,219

14,051,094

２．地域ごとの情報

(1) 売上高

本邦の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90％を超えるため、記載を省略しております。

(2) 有形固定資産

本邦に所在している有形固定資産の金額が連結貸借対照表の有形固定資産の金額の90％を超えるため、記載を省略しております。

３．主要な顧客ごとの情報

外部顧客への売上高のうち、連結損益計算書の売上高の10％以上を占める相手先がいないため、記載を省略しております。

【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】

当社グループは単一セグメントであるため、記載を省略しております。

【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】

当社グループは単一セグメントであるため、記載を省略しております。

【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】

該当事項はありません。

主要株主

順位株主名所有株式数持株比率
1鈴木 裕紀3,925,071株37.26%
2安田 鉄也1,446,038株13.72%
3三井住友信託銀行株式会社（信託口 甲20号）1,292,548株12.27%
4ＳＹＳＨＤグループ従業員持株会841,700株7.99%
5光通信株式会社200,400株1.90%
6DAIWA CM SINGAPORE LTD-NOMINEE KATO TOMOHISA（常任代理人 大和証券株式会社）176,600株1.67%
7石村 藤夫110,200株1.04%
8長崎 純一106,000株1.00%
9瀬戸信用金庫81,600株0.77%
10株式会社三井住友銀行80,000株0.75%

データ取得状況

銘柄マスター・直近財務・INST_FLOW判定データを反映済みです。複数年度推移、配当履歴、株主構成、事業別構成は順次追加します。

よくある質問

ＳＹＳホールディングスはどのような会社ですか？

3988 ＳＹＳホールディングスは、スタンダード（内国株式）に上場、東証33業種では「情報・通信業」に分類される企業です。このページでは、ＳＹＳホールディングスの業績、財務、収益性、キャッシュフローおよび主要指標を確認できます。

ＳＹＳホールディングスのROEは何％ですか？

ＳＹＳホールディングスのROEは11.89%です。ROEは株主資本を利用して、どの程度利益を生み出したかを示す指標です。

ＳＹＳホールディングスの自己資本比率は何％ですか？

ＳＹＳホールディングスの自己資本比率は47.40%です。自己資本比率は総資産に占める自己資本の割合で、財務の安定性を確認する代表的な指標です。

ＳＹＳホールディングスの営業利益率は何％ですか？

ＳＹＳホールディングスの営業利益率は5.02%です。営業利益率は売上高に対して本業の利益がどの程度残ったかを示します。

INST_FLOWによるＳＹＳホールディングスの評価は？

INST_FLOWによるＳＹＳホールディングスの総合判定は「強い」、スコアは6です。これは公開データを基にした独自評価であり、将来の株価や投資成果を保証するものではありません。