INST_FLOW FUNDAMENTAL REPORT
6099
エラン
プライム(内国株式)
INST_FLOW ANALYSIS
投資判断ダッシュボード
収益性・成長性・財務・割安性と独自判定をまとめて確認できます。
ファンダメンタル評価
収益性 データなし
成長性 単年度
財務 データなし
安定性 データなし
割安性 データなし
株主還元 データなし
財務チェック
営業CFデータなし
フリーCFデータなし
現金比率データなし
自己資本比率データなし
営業利益率データなし
INST_FLOW判定
総合スコア
取得待ち
総合判定
取得待ち
判定理由
業績・株価推移
売上高
データなし
営業利益
データなし
経常利益
データなし
純利益
データなし
成長率サマリー
最新実績の前年比と、直近4期を使った3年平均成長率を表示します。
成長率を計算しています
3年CAGRは期首と期末がともにプラスの場合のみ算出します。
業績トレンド
複数年度の実績と会社予想から、業績の方向性を自動判定します。
業績トレンドを判定しています
業績グラフ
年次実績と通期会社予想の推移を表示します。
売上高
グラフを読み込んでいます
営業利益
グラフを読み込んでいます
EPS
グラフを読み込んでいます
実績
会社予想
業績推移
| 年度 | 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 純利益 | EPS |
|---|---|---|---|---|---|
| 財務データを読み込んでいます | |||||
会社予想
| 対象期間 | 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 純利益 | EPS |
|---|---|---|---|---|---|
| 会社予想を読み込んでいます | |||||
四半期推移
| 期間 | 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 純利益 | EPS |
|---|---|---|---|---|---|
| 四半期データを読み込んでいます | |||||
企業概要
6099 エランは東証33業種では「サービス業」、17業種では「情報通信・サービスその他」に分類されるプライム(内国株式)の上場企業です。 規模区分は「TOPIX Small 2」です。 直近の財務データでは、売上高は554.48億円、営業利益は42.72億円、営業利益率は7.70%、ROEは20.54%、自己資本比率は54.3%です。 キャッシュフローでは、営業キャッシュフローは42.85億円、フリーキャッシュフローは9.00億円となっています。 INST_FLOWの総合判定は「強い」(スコア6)です。判定理由として、FCFプラス、自己資本比率高い、現金比率高め、最終利益プラスが挙げられています。 このページでは、エランの業績、収益性、財務健全性、キャッシュフローおよびINST_FLOW独自判定を確認できます。
企業情報
- 代表者
- 代表取締役社長 社長執行役員CEO 峯崎 友宏
- 本社所在地
- 長野県松本市出川町15番12号
- 電話番号
- 0263-29-2680 (代表)
- 上場年月
- 2014-11
- 資本金
- 5.73億円
- 決算期
- 2025-12-31
- 従業員数
- 310人
- 臨時従業員数
- 109人
- 平均年齢
- 35.0歳
- 平均勤続年数
- 4.8年
- 平均年間給与
- 531.7万円
- EDINETコード
- E30929
会社概要
以下の記載は、当連結会計年度末現在において当社グループで営まれている主な事業の内容に関する事項であります。 当社は病院に入院される方や、介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、グループホーム、ケアハウス等の介護施設(以下「介護老人保健施設等」という)に入所される方たちに対して、衣類、タオル類の洗濯サービス付きレンタルと日常生活用品の提供を組み合わせたサービス「CS(ケア・サポート)セット」(以下、CSセットという)を主として展開しております。 CSセットの内容をより具体的に述べると、入院中や入所中に実際に利用する方(以下「利用者」という)が衣類・タオル類や日常生活用品を用意する代わりに、当社グループが衣類・タオル類の貸与と日常生活用品の販売を組み合わせ、CSセットのサービス名で提供するサービスです。これにより、入院・入所中に必要な衣類・タオル類の洗濯・交換や日常生活用品の補充の手間・心配を本人またはその家族から省くことができ、利用者は「手ぶらで入院・入所し、手ぶらで退院・退所する」ことが可能となります。利用料金について、「何」を「どれだけ」使用したかではなく、入院・入所日数で計算することも大きな特徴です。日額制の採用により、衣類・タオル類の洗濯・交換の頻度や日常生活用品の使用量を気にすることなく安心して入院・入所生活を送ることが可能となります。また、入院・入所での生活にかかる経費が計算しやすいことも利用者にとってのメリットの一つと考えております。 利用者は、入院・入所にあたって、当社グループと契約を締結しますが、CSセットのオペレーションの一部は、病院・介護老人保健施設等並びにリネンサプライ業者(衣類やタオル類、シーツや枕カバー等のリネン製品を供給する事業者)及び日常生活用品等販売業者等(以下「リネンサプライ業者等」という)によって行われます。 当社グループは、CSセットの導入時には、構成品目などのプラン設計、病院・介護老人保健施設等に対する運営面の支援、リネンサプライ業者等への寝巻き等の納入手配を行い、導入後は利用者からの利用料金の回収や問い合わせ対応等を行います。 病院・介護老人保健施設等は、CSセットの構成品目の保管場所を用意するとともに、利用者に対してCSセットの説明、申込みの受付、寝巻き等の貸与・回収、日常生活用品等の配布を行います。当該業務の対価として当社グループは病院・介護老人保健施設等に業務委託手数料を支払います。 リネンサプライ業者等は、病院・介護老人保健施設等が指定した所定の場所に洗濯済みの寝巻き等・日常生活用品等を納入するとともに、使用後の寝巻き等を回収し洗濯を行います。当該業務の対価として当社グループはリネンサプライ業者等に洗濯代金等を支払います。 事業系統図は、以下のとおりであります。 (当社元請け・業者元請けについて) CSセットの商流は、病院・介護老人保健施設等及びリネンサプライ業者等との契約形態の違いから2つの取引形態に大別されます。 ① 病院・介護老人保健施設等と当社グループが直接契約を行う形態(当社元請け) ② 病院・介護老人保健施設等との契約先は、リネンサプライ業者等となり、当社グループは病院・介護老人保健施設等と直接の契約関係とならない形態(業者元請け) なお、この取引形態の違いは、病院・介護老人保健施設等への接触経緯等によるものであり、CSセット運営にあたっての各々の関係者の役割に違いはありません。 この事業は、CSセットの利用者とその家族だけでなく、病院・介護老人保健施設等、リネンサプライ業者等にもメリットを提供することができると考えており、当社グループが中心となってWin-Winの関係を構築できるという特徴があります。 ① 病院・介護老人保健施設等にとってのメリット 病院・介護老人保健施設等が自ら、保険適用外のサービスに関して患者・入所者に利用料金を請求する場合、厚生労働省からの行政指導に従った厳格な対応が必要とされております。当社グループは、前述の行政指導に適合した形態で本サービスを提供します。本サービスを採用することにより、看護師・介護士等にとっても現場での洗濯や日常生活用品の補充等に関する作業負担が軽減されることになります。加えて、当社グループは、病院・介護老人保健施設等に対して本サービスの患者・入所者への説明・受付業務や物品保管業務を委託し、その対価として業務委託手数料を支払いますので、病院・介護老人保健施設等の収益にも貢献します。 ② リネンサプライ業者等のメリット リネンサプライ業者等は、病院・介護老人保健施設等と契約し、医療保険・介護保険の対象となる寝具類(布団、包布、シーツ、枕、枕カバー)の納入、洗濯業務を受託しています。当社が本サービスを行うことによりリネンサプライ業者等はこれまで実施していなかったCSセットに含まれる日常生活のため用いるタオル類、衣類のリース、洗濯業務や日常生活用品の販売という新たな収益機会を得ることが可能となります。
沿革
年月 事項 1995年2月 神奈川県相模原市にて寝具販売業を事業目的として有限会社エラン設立 1997年9月 業務拡大のため、神奈川県座間市に本社移転 1997年10月 株式会社エランに組織変更 1998年11月 長野県松本市(南原)に松本支店開設 寝具リフォーム事業を開始 2001年6月 寝具リフォーム事業拡大のため、本社を長野県松本市(南原)に移転 2001年8月 寝具リフォーム事業拡大のため、長野県長野市に長野支店開設 2003年5月 神奈川県相模原市中央区に相模原支店開設 介護医療関連事業を開始 相模原支店において、CSセットのサービスを開始 2006年1月 松本本社において、CSセットのサービスを開始 2006年12月 長野支店を閉鎖(松本本社に統合) 介護医療関連事業に経営資源を集中させるため、寝具販売業及び寝具リフォーム事業を縮小 2008年9月 長野県松本市(高宮東)に本社移転 2008年10月 石川県金沢市に金沢支店開設 2009年4月 愛知県名古屋市中区に名古屋支店開設 2010年2月 広島県広島市中区に広島支店開設 2011年3月 大阪府吹田市に大阪支店開設 2012年3月 香川県高松市に四国支店(現 高松支店)開設 2012年9月 長野県松本市(出川町)に本社移転 2013年1月 相模原支店において、教養娯楽セットのサービスを開始 2013年3月 福岡県福岡市博多区に福岡支店開設 2014年4月 北海道札幌市白石区に札幌支店開設 2014年11月 東京証券取引所マザーズに株式を上場 2015年3月 埼玉県さいたま市大宮区にさいたま支店開設 2015年11月 2016年7月 2017年2月 2017年7月 2017年11月 上場市場を東京証券取引所市場第一部に変更 東京都港区に東京オフィス開設 株式会社エルタスクを子会社化 新潟県新潟市に新潟支店開設 岡山県岡山市に岡山支店開設 2018年7月 2018年9月 2018年11月 2019年7月 2019年8月 2020年1月 2020年6月 2020年11月 2021年4月 2021年11月 2022年4月 2022年9月 2022年10月 2022年11月 2022年12月 2023年1月 2023年10月 2023年11月 2024年8月 2024年10月 東京都港区に東京支店開設 個人請求・カスタマーサポート部門を分社化するため、完全子会社の株式会社エランサービスを設立 熊本県熊本市に福岡支店南九州営業所(現 南九州支店)開設 株式会社エルタスクが北海道函館市に弘前支店函館営業所開設 静岡県静岡市に静岡支店開設 株式会社エルタスクを吸収合併 神奈川県横浜市に物流センター開設 沖縄県那覇市に沖縄支店開設 完全子会社の株式会社琉球エランを設立 千葉県千葉市に千葉支店開設 東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第一部からプライム市場に移行 神奈川県相模原市に物流センターを移転 長野県松本市に松本支店開設 愛媛県松山市に松山支店開設 東京都中央区に東京オフィスを移転 完全子会社の株式会社エランクルールを設立 完全子会社の株式会社エラン・ロジスティクスを設立 北海道釧路市に釧路営業所開設 GREEN LAUNDRY JOINT STOCK COMPANYを子会社化 エムスリー株式会社による当社の普通株式に対する公開買付により、エムスリー株式会社が当社の親会社となる 年月 事項 2024年11月 2025年1月 2025年8月 2025年12月 福島県郡山市に郡山支店を開設 TMC VIET NAM TRADING AND SERVICE JOINT STOCK COMPANYを子会社化 クラシコ株式会社を持分法適用会社化 兵庫県神戸市に神戸支店を開設
従業員情報
(1)連結会社の状況 2025年12月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) 介護医療関連事業 974 (525) (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数(パートタイマー、人材派遣会社からの派遣社員を含む。)は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 2.当社グループの報告セグメントは「介護医療関連事業」のみであり、その他の事業セグメントの重要性が乏しいため、セグメント別の記載を省略しております。 3.前連結会計年度に比べて従業員数及び臨時雇用者数が増加した主な理由は、TMC VIET NAM TRADING AND SERVICE JOINT STOCK COMPANYの連結子会社化、業容拡大による新卒及び臨時雇用者採用による増員であります。 (2)提出会社の状況 2025年12月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 310 (109) 35.0 4.8 5,317 セグメント情報を記載していないため、部門別の従業員を示すと次のとおりであります。 部門の名称 従業員数(人) 営業部門 213 (85) 管理部門 97 (24) 合計 310 (109) (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数(パートタイマー、人材派遣会社からの派遣社員を含む。)は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 2.当社は介護医療関連事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載は省略しております。 3.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 4.前事業年度に比べて従業員数及び臨時雇用者数(パートタイマー、契約社員を含む。)が増加した主な理由は、業容拡大による新卒採用及び臨時雇用者採用による増員であります。 (3)労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は安定しております。 (4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 ① 提出会社 当事業年度 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1. 男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2. 労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1. 全労働者 正規雇用労働者 パート・有期労働者 8.8 63.6 59.0 74.8 47.6 (注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の6第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。 ② 連結子会社 連結子会社は、「女性の職場生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。
事業セグメント
前連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) 当社グループは、介護医療関連事業を主な事業としており、他の事業セグメントの重要性が乏しいため、記載を省略しております。 当連結会計年度(自 2025年1月1日 至 2025年12月31日) 当社グループは、介護医療関連事業を主な事業としており、他の事業セグメントの重要性が乏しいため、記載を省略しております。 前連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) 1.製品及びサービスごとの情報 単一の製品・サービスの区分の外部顧客への売上高が損益計算書の売上高の90%を超えるため、記載を 省略しております。 2.地域ごとの情報 (1)売上高 本邦の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90%を超えるため、記載を省略しております。 (2)有形固定資産 本邦に所在している有形固定資産の金額が連結貸借対照表の有形固定資産の金額の90%を超えるため、記載を省略しております。 3.主要な顧客ごとの情報 本邦の外部顧客への売上高のうち、損益計算書の売上高の10%以上を占める相手先がないため、記載を省略しております。 当連結会計年度(自 2025年1月1日 至 2025年12月31日) 1.製品及びサービスごとの情報 単一の製品・サービスの区分の外部顧客への売上高が損益計算書の売上高の90%を超えるため、記載を 省略しております。 2.地域ごとの情報 (1)売上高 本邦の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90%を超えるため、記載を省略しております。 (2)有形固定資産 (単位:千円) 日本 ベトナム 合計 555,120 843,266 1,398,387 3.主要な顧客ごとの情報 本邦の外部顧客への売上高のうち、損益計算書の売上高の10%以上を占める相手先がないため、記載を省略しております。 【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】 該当事項はありません。 【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】 前連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) (単位:千円) 介護医療関連事業 計 全社・消去 連結財務諸表計上額 当期償却額 10,601 10,601 - 10,601 当期末残高 427,223 427,223 - 427,223 当連結会計年度(自 2025年1月1日 至 2025年12月31日) (単位:千円) 介護医療関連事業 計 全社・消去 連結財務諸表計上額 当期償却額 131,506 131,506 - 131,506 当期末残高 1,266,168 1,266,168 - 1,266,168 【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】 該当事項はありません。
主要株主
| 順位 | 株主名 | 所有株式数 | 持株比率 |
|---|---|---|---|
| 1 | エムスリー株式会社 | 33,329,490株 | 55.00% |
| 2 | 櫻井 英治 | 2,721,100株 | 4.49% |
| 3 | 中島 信弘 | 2,422,600株 | 4.00% |
| 4 | 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) | 2,276,100株 | 3.76% |
| 5 | 株式会社SAKURAコーポレーション | 1,841,000株 | 3.04% |
| 6 | 株式会社日本カストディ銀行(信託口) | 1,517,300株 | 2.50% |
| 7 | 株式会社UH5 | 932,500株 | 1.54% |
| 8 | 光通信KK投資事業有限責任組合 | 913,200株 | 1.51% |
| 9 | MSIP CLIENT SECURITIES (常任代理人 モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社) | 881,800株 | 1.46% |
| 10 | 株式会社N-Style | 827,400株 | 1.37% |
データ取得状況
銘柄マスター・直近財務・INST_FLOW判定データを反映済みです。複数年度推移、配当履歴、株主構成、事業別構成は順次追加します。
よくある質問
エランはどのような会社ですか?
6099 エランは、プライム(内国株式)に上場、東証33業種では「サービス業」に分類される企業です。このページでは、エランの業績、財務、収益性、キャッシュフローおよび主要指標を確認できます。
エランのROEは何%ですか?
エランのROEは20.54%です。ROEは株主資本を利用して、どの程度利益を生み出したかを示す指標です。
エランの自己資本比率は何%ですか?
エランの自己資本比率は54.30%です。自己資本比率は総資産に占める自己資本の割合で、財務の安定性を確認する代表的な指標です。
エランの営業利益率は何%ですか?
エランの営業利益率は7.70%です。営業利益率は売上高に対して本業の利益がどの程度残ったかを示します。
INST_FLOWによるエランの評価は?
INST_FLOWによるエランの総合判定は「強い」、スコアは6です。これは公開データを基にした独自評価であり、将来の株価や投資成果を保証するものではありません。