INST_FLOW FUNDAMENTAL REPORT
6376
日機装
プライム（内国株式）
INST_FLOW ANALYSIS
投資判断ダッシュボード
収益性・成長性・財務・割安性と独自判定をまとめて確認できます。
ファンダメンタル評価
収益性 データなし
成長性 単年度
財務 データなし
安定性 データなし
割安性 データなし
株主還元 データなし
財務チェック
営業CFデータなし
フリーCFデータなし
現金比率データなし
自己資本比率データなし
営業利益率データなし
INST_FLOW判定
総合スコア
取得待ち
総合判定
取得待ち
判定理由
業績・株価推移
売上高
データなし
営業利益
データなし
経常利益
データなし
純利益
データなし
成長率サマリー
最新実績の前年比と、直近4期を使った3年平均成長率を表示します。
成長率を計算しています
3年CAGRは期首と期末がともにプラスの場合のみ算出します。
業績トレンド
複数年度の実績と会社予想から、業績の方向性を自動判定します。
業績トレンドを判定しています
業績グラフ
年次実績と通期会社予想の推移を表示します。
売上高
グラフを読み込んでいます
営業利益
グラフを読み込んでいます
EPS
グラフを読み込んでいます
実績
会社予想
業績推移
| 年度 | 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 純利益 | EPS |
|---|---|---|---|---|---|
| 財務データを読み込んでいます | |||||
会社予想
| 対象期間 | 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 純利益 | EPS |
|---|---|---|---|---|---|
| 会社予想を読み込んでいます | |||||
四半期推移
| 期間 | 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 純利益 | EPS |
|---|---|---|---|---|---|
| 四半期データを読み込んでいます | |||||
企業概要
6376 日機装は東証33業種では「精密機器」、17業種では「電機・精密」に分類されるプライム（内国株式）の上場企業です。 規模区分は「TOPIX Small 1」です。 直近の財務データでは、売上高は2,156.42億円、営業利益は153.31億円、営業利益率は7.11%、ROEは9.15%、自己資本比率は44.2%です。 キャッシュフローでは、営業キャッシュフローは176.19億円、フリーキャッシュフローは177.52億円となっています。 INST_FLOWの総合判定は「強い」（スコア6）です。判定理由として、FCFプラス、自己資本比率高い、現金比率高め、最終利益プラスが挙げられています。 このページでは、日機装の業績、収益性、財務健全性、キャッシュフローおよびINST_FLOW独自判定を確認できます。
企業情報
- 代表者
- 代表取締役社長執行役員 加藤 孝一
- 本社所在地
- 東京都渋谷区恵比寿４丁目20番３号
- 電話番号
- 03-3443-3711（代表・番号案内）
- 設立年月
- 1973-02
- 上場年月
- 1961-10
- 資本金
- 65.44億円
- 決算期
- 2025-12-31
- 従業員数
- 2,104人
- 臨時従業員数
- 23人
- 平均年齢
- 43.2歳
- 平均勤続年数
- 12.7年
- 平均年間給与
- 678.8万円
- EDINETコード
- E01591
会社概要
当社事業に関わる安定した取引関係の維持・拡大を目的として保有。
沿革
年月 概要 1953年12月 米国ミルトン・ロイポンプの輸入販売および火力発電所用ボイラ水質調整装置の計画と主要部機器の納入販売を主要業務として「特殊ポンプ工業株式会社」を創立 1955年４月 米国ミルトン・ロイポンプの技術を導入し、国産化に移行 1956年５月 東京都渋谷区豊沢町に本社および工場完成 1959年10月 商号を「日本機械計装株式会社」に変更 1960年７月 日本初の人工心臓を開発し、東京大学木本外科に提供 1960年11月 東村山工場（現東村山事業所/日機装技術研究所）完成 1961年10月 東京証券取引所市場第二部上場 1967年８月 人工腎臓装置の販売開始 1968年10月 東京都渋谷区恵比寿に本社屋完成、本店移転 1968年11月 商号を「日機装株式会社」に変更 1969年８月 国産初の人工腎臓装置完成 1971年２月 東京および大阪証券取引所市場第一部上場 1973年２月 日機装エイコー株式会社を設立（連結子会社） 1973年10月 Nikkiso Deutschland GmbHをドイツに設立（現Nikkiso Pumps Europe GmbH・連結子会社） 1974年９月 静岡工場および研究所（現静岡事業所）完成 1981年８月 静岡工場（現静岡事業所）に炭素繊維複合材料開発プラント建設、CFRPなどの製造販売開始 1987年１月 静岡製作所（現静岡事業所）に複合材製品工場完成 1995年４月 金沢製作所完成 1996年６月 Nikkiso LNG Testing, Inc.をアメリカに設立（現Nikkiso Cryo, Inc.・連結子会社） 1997年１月 Nikkiso Medical GmbHをドイツに設立（2025年２月に全株式を譲渡） 1998年12月 東村山製作所内R&Dセンター総合館完成 2000年１月 Microtrac, Inc.をアメリカに設立（2019年７月に全株式を譲渡） 2001年２月 Nikkiso Vietnam MFG Co.,Ltd.をベトナムに設立（連結子会社） 2003年10月 大阪証券取引所市場第一部上場廃止 2006年12月 MeSys GmbH Medizinische Systemeの全出資持分取得（現NIKKISO Medical Europe GmbH・連結会社） 2008年12月 Nikkiso Vietnam, Inc.をベトナムに設立（連結子会社） 2009年８月 LEWA Management GmbHの全出資持分を取得（2022年８月に全株式を譲渡） 2010年５月 威高日機装（威海）透析機器有限公司を中国に設立（持分法適用会社） 2011年７月 恵比寿ガーデンプレイスタワー（東京都渋谷区恵比寿）に本店移転 2011年11月 日本ベル株式会社の全株式を取得(2019年７月に全株式を譲渡） 2013年７月 Geveke B.V.（オランダ）の全株式を取得（2022年８月に全株式を譲渡） 2014年１月 米国バクスターの急性血液浄化療法（CRRT）に関する事業を取得（2025年２月に全株式を事業譲渡） 2014年４月 生産拠点再編に伴なう金沢製作所航空宇宙工場およびメディカル工場完成 （静岡製作所の航空宇宙工場（旧複合材工場）およびメディカル工場の生産機能の一部を移管） 2014年７月 白山工場（石川県）完成 2015年２月 Nikkiso Cryo, Inc.（アメリカ）がAtlas Copco社グループのクライオジェニックポンプ事業を譲受 2016年８月 AquiSense Technologies LLC（アメリカ）の全株式を取得（連結子会社） 年月 概要 2017年３月 宮崎日機装株式会社を設立（連結子会社） 2017年８月 2018年10月 Cryogenic Industriesグループ（アメリカ）の全株式を取得（連結子会社） 宮崎日機装株式会社の航空宇宙工場完成 2019年７月 マイクロトラック・ベル株式会社（連結子会社）およびMicrotrac, Inc.（連結子会社）の全株式を譲渡 2019年９月 台湾プラスチックグループとの合弁会社 福機装股份有限公司を台湾に設立（持分法適用会社） 2020年６月 2020年11月 M.E.Nikkiso Vietnam Co.,Ltd. をベトナムに設立（連結子会社） Nikkiso Medical America, Inc.をアメリカに設立（連結子会社） 2021年１月 2021年４月 2021年６月 宮崎日機装株式会社のインダストリアル工場完成 Cryogenic Industriesグループ（アメリカ）の組織改編（Clean Energy＆Industrial Gases グループに改称(以下、CE&IGグループ)、Nikkiso Cryo, Inc.（アメリカ）を同グループ傘下に編入） メディカル事業の研究研修施設「M.ReT 宮崎」完成 2022年８月 LEWA GmbHグループおよびGeveke B.V.グループの全株式を譲渡 2023年１月 東村山製作所を日機装技術研究所（新設）と東村山事業所（新設）に改編 2023年10月 Nikkiso Europe GmbH（ドイツ）を分割会社とする新設分割により、NIKKISO Medical Europe GmbHをドイツに設立（連結子会社） 2025年２月 日機装（上海）実業有限公司（連結子会社）およびNikkiso Europe GmbH（連結子会社）の全株式を譲渡
従業員情報
(1）連結会社の状況 2025年12月31日現在 セグメントの名称 従業員数（名） 工業部門 3,619 ［326］ 医療部門 4,221 ［13］ 全社（共通） 280 ［14］ 合計 8,120 ［353］ （注）１．従業員数は、当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む就業人員数であり、臨時従業員数は［ ］内に年間の平均人員を外書で記載しています。 ２．臨時従業員には、パートタイマーを含み、派遣社員を除いています。 ３．全社（共通）として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門等に所属している人員数です。 (2）提出会社の状況 2025年12月31日現在 従業員数（名） 平均年齢（才） 平均勤続年数（年） 平均年間給与（円） 2,104 ［23］ 43.2 12.7 6,788,035 セグメントの名称 従業員数（名） 工業部門 624 ［7］ 医療部門 1,228 ［7］ 全社（共通） 252 ［9］ 合計 2,104 ［23］ （注）１．従業員数は、当社から他社への出向者を除き、他社から当社への出向者を含む就業人員数であり、臨時従業員数は［ ］内に年間の平均人員を外書で記載しています。 ２．臨時従業員には、パートタイマーを含み、派遣社員を除いています。 ３．平均年間給与は、賞与および基準外賃金を含んでいます。 (3）労働組合の状況 労働組合は、当社に日機装労働組合があり2025年12月31日現在の組合員総数は674人です。 労使関係について特に記載すべき事項はありません。また、連結子会社においても、労使関係について特に記載すべき事項はありません。 (4）管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 ①提出会社 当事業年度 管理職に占める女性労働者の割合（％） （注）１． 男性労働者の育児休業取得率（％） （注）２． 労働者の男女の賃金の差異（％） （注）１,３ 全労働者 正規雇用労働者 パート・有期労働者 6.1 82.0 61.1 60.4 70.6 （注）１．「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定に基づき算出したものです。 ２．「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」（平成３年労働省令第25号）第71条の６第１号における育児休業等の取得割合を算出したものです。 ３．労働者の男女の賃金の差異に関する説明 ・当社の賃金制度は、同一の職務・等級であれば同一の賃金を支払うこととして、年齢、性別により賃金の差は設けておりません。 ・「正規雇用労働者」における差異は、管理職および総合職（会社の総合的、管理的、専門的業務に従事する社員）に占める男性の割合が高く、専任職（会社の経験的、定型的業務に従事する社員）および製造現場で働く地域限定正社員に占める女性の割合が高いことが要因となっています。 「管理職」、「総合職」、「専任職」、「地域限定正社員」ごとの男女賃金の差異は次のとおりです。 男女賃金の差異 管理職 89.9% 総合職 83.5% 専任職 92.3% 地域限定正社員 77.0% ・「パート・有期労働者」における差異は、役割・責任に応じて処遇を決定する定年後再雇用者に占める男性の割合が高く、その役割・責任が大きい傾向があることが要因となっています。 ・ 人材活躍の最大化のために、女性管理職比率の引き上げ、総合職への女性の登用を図っていきます。 ②連結子会社 当事業年度 名称 管理職に占める女性労働者の割合（％） （注）１． 男性労働者の育児休業取得率 （％） （注）２． 労働者の男女の賃金の差異（％） （注）１,３ 全労働者 正規雇用労働者 パート・ 有期労働者 宮崎日機装㈱ - 72.0 79.1 78.1 40.1 （注）１．宮崎日機装㈱の女性正規雇用労働者の年齢層が低いことから、女性管理職は存在しません。 ２．「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」（平成３年労働省令第25号）第71条の６第１号における育児休業等の取得割合を算出したものです。 ３．労働者の男女の賃金の差異に関する説明 ・「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定に基づき算出したものです。 ・宮崎日機装㈱の賃金制度は、同一の職務・等級であれば同一の賃金を支払うこととして、年齢、性別により賃金の差は設けておりません。 ・「パート・有期労働者」における差異は、役割・責任に応じて処遇を決定する定年後再雇用者に占める男性の割合が高く、その役割・責任が大きい傾向があることが要因となっています。
事業セグメント
なお、当連結会計年度における組織変更により、従来「工業部門」に属していた一部事業を「医療部門」に区分変更しております。上記に伴ない、前連結会計年度の数値についても変更後の区分に組み替えて表示しております。
主要株主
| 順位 | 株主名 | 所有株式数 | 持株比率 |
|---|---|---|---|
| 1 | 日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口） | 7,526,000株 | 11.53% |
| 2 | 日機装持株会 | 3,374,000株 | 5.17% |
| 3 | 株式会社日本カストディ銀行（信託口） | 2,549,000株 | 3.90% |
| 4 | 株式会社みずほ銀行 （常任代理人 株式会社日本カストディ銀行） | 2,500,000株 | 3.83% |
| 5 | 日機装従業員持株会 | 2,182,000株 | 3.34% |
| 6 | 富国生命保険相互会社 （常任代理人 株式会社日本カストディ銀行） | 1,700,000株 | 2.60% |
| 7 | 日本生命保険相互会社 （常任代理人 日本マスタートラスト信託銀行株式会社） | 1,650,000株 | 2.52% |
| 8 | 株式会社三菱UFJ銀行 | 1,622,000株 | 2.48% |
| 9 | モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 | 1,490,000株 | 2.28% |
| 10 | STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505223 （常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部） | 1,280,000株 | 1.96% |
データ取得状況
銘柄マスター・直近財務・INST_FLOW判定データを反映済みです。複数年度推移、配当履歴、株主構成、事業別構成は順次追加します。
よくある質問
日機装はどのような会社ですか？
6376 日機装は、プライム（内国株式）に上場、東証33業種では「精密機器」に分類される企業です。このページでは、日機装の業績、財務、収益性、キャッシュフローおよび主要指標を確認できます。
日機装のROEは何％ですか？
日機装のROEは9.15%です。ROEは株主資本を利用して、どの程度利益を生み出したかを示す指標です。
日機装の自己資本比率は何％ですか？
日機装の自己資本比率は44.20%です。自己資本比率は総資産に占める自己資本の割合で、財務の安定性を確認する代表的な指標です。
日機装の営業利益率は何％ですか？
日機装の営業利益率は7.11%です。営業利益率は売上高に対して本業の利益がどの程度残ったかを示します。
INST_FLOWによる日機装の評価は？
INST_FLOWによる日機装の総合判定は「強い」、スコアは6です。これは公開データを基にした独自評価であり、将来の株価や投資成果を保証するものではありません。