INST_FLOW FUNDAMENTAL REPORT
1934 ユアテック プライム（内国株式）
INST_FLOW ANALYSIS

投資判断ダッシュボード

収益性・成長性・財務・割安性と独自判定をまとめて確認できます。

ファンダメンタル評価

収益性 データなし
成長性 単年度
財務 データなし
安定性 データなし
割安性 データなし
株主還元 データなし

財務チェック

営業CFデータなし
フリーCFデータなし
現金比率データなし
自己資本比率データなし
営業利益率データなし

INST_FLOW判定

総合スコア 取得待ち
総合判定 取得待ち

業績・株価推移

売上高 データなし
営業利益 データなし
経常利益 データなし
純利益 データなし

成長率サマリー

最新実績の前年比と、直近4期を使った3年平均成長率を表示します。

成長率を計算しています

3年CAGRは期首と期末がともにプラスの場合のみ算出します。

業績トレンド

複数年度の実績と会社予想から、業績の方向性を自動判定します。

業績トレンドを判定しています

業績グラフ

年次実績と通期会社予想の推移を表示します。

売上高

グラフを読み込んでいます

営業利益

グラフを読み込んでいます

EPS

グラフを読み込んでいます
実績 会社予想

業績推移

年度 売上高 営業利益 経常利益 純利益 EPS
財務データを読み込んでいます

会社予想

対象期間 売上高 営業利益 経常利益 純利益 EPS
会社予想を読み込んでいます

四半期推移

期間 売上高 営業利益 経常利益 純利益 EPS
四半期データを読み込んでいます

企業概要

1934 ユアテックは東証33業種では「建設業」、17業種では「建設・資材」に分類されるプライム（内国株式）の上場企業です。 規模区分は「TOPIX Small 1」です。 直近の財務データでは、売上高は2,522.62億円、営業利益は180.38億円、営業利益率は7.15%、ROEは6.82%、自己資本比率は67.8%です。 キャッシュフローでは、営業キャッシュフローは66.38億円、フリーキャッシュフローは7.31億円となっています。 INST_FLOWの総合判定は「強い」（スコア6）です。判定理由として、FCFプラス、自己資本比率高い、現金比率高め、最終利益プラスが挙げられています。 このページでは、ユアテックの業績、収益性、財務健全性、キャッシュフローおよびINST_FLOW独自判定を確認できます。

企業情報

代表者
取締役社長 社長執行役員 小 林 郁 見
本社所在地
仙台市宮城野区榴岡四丁目１番１号
電話番号
(022)296-2111(代表)
上場年月
1989-09
資本金
78.03億円
決算期
2026-03-31
従業員数
3,857人
平均年齢
41.7歳
平均勤続年数
18.6年
平均年間給与
812.1万円
EDINETコード
E00137
公式サイト
https://www.yurtec.co.jp/

会社概要

設備工事を請け負っている主要取引先かつ金融機関の一つであり、中長期的な工事受注獲得による収益向上と金融取引の維持・強化をはかるため継続して保有している。

沿革

２ 【沿革】

当社は、1944年４月当時の軍需省軍需監理部から発せられた「電気工事業整備要綱」に基づいて、東北６県及び新潟県下の主要電気工事業者９社が統合し、東北電気工事株式会社という社名で、東北配電株式会社(現 東北電力株式会社)の援助のもとに、資本金80万円をもって1944年10月10日仙台市裏５番丁13番地に設立した。

主要な変遷は次のとおりである。

1944年10月

配電線工事の請負施工を開始

1945年７月

屋内配線工事の請負施工を開始

1947年１月

本社を仙台市南町29番地の１に移転

(1970年２月に住居表示実施により仙台市一番町二丁目６番21号に変更)

(1989年４月に政令指定都市移行により仙台市青葉区一番町二丁目６番21号に変更)

1949年８月

建設業法により、建設大臣登録第11号の登録を受けた。

1953年８月

送電線工事の請負施工を開始

1955年３月

発変電工事の請負施工を開始

1956年４月

通信工事の請負施工を開始

1963年５月

空調管工事及び土木工事の請負施工を開始

1964年５月

建築工事の請負施工を開始

1970年10月

流量・測水業務の請負施工を開始

1971年４月

土質調査業務の請負施工を開始

1972年５月

宮城電設㈱を設立(現 ㈱ユアテック宮城サービス)

1973年10月

建設業法改正により、建設大臣許可(般・特－48)第1902号を受けた。

1977年12月

東京証券取引所市場第二部に上場

1983年９月

東京証券取引所市場第一部に指定

1986年４月

㈱テクス山形(現 ㈱ユアテックサービス)、㈱テクス福島を設立(現 連結子会社)

1989年２月

㈱トークスを設立(現 連結子会社)

㈱テクス宮城を設立(2019年７月合併、現 ㈱ユアテック宮城サービス)

1989年６月

㈱ニューリースを設立(現 連結子会社)

1989年８月

㈱テクス新潟を設立(2009年７月合併、現 ㈱ユアテックサービス)

1989年９月

新潟証券取引所市場に上場(2000年３月に東京証券取引所と合併)

1990年４月

㈱テクス岩手、㈱テクス秋田を設立(2009年７月合併、現 ㈱ユアテックサービス)

1990年８月

㈱テクス青森を設立(2009年７月合併、現 ㈱ユアテックサービス)

1991年２月

㈱ユートスを設立(現 連結子会社)

1991年４月

商号を㈱ユアテックに変更

1992年６月

本社を仙台市宮城野区榴岡四丁目１番１号(現在地)に新築移転

2001年４月

㈱庄内テクノ電設を設立(2009年７月合併、現 ㈱ユアテックサービス)

2001年５月

グリーンリサイクル㈱を設立(現 連結子会社)

2002年10月

㈱アクアクララ東北を設立(現 連結子会社)

2009年７月

㈱テクス山形を存続会社、㈱テクス青森、㈱テクス岩手、㈱テクス秋田、㈱テクス新潟、㈱庄内テクノ電設を消滅会社とする吸収合併を行い、商号を㈱ユアテックサービス(現 連結子会社)に変更

2010年10月

㈱大雄電工を取得(2019年７月合併、現 ㈱ユアテック宮城サービス)

2011年４月

YURTEC VIETNAM CO.,LTD.営業開始(ベトナム社会主義共和国、現 連結子会社)

2013年４月

㈱ユアソーラー富谷を設立(現 連結子会社)

2014年３月

㈱ユアソーラー保原を設立(現 連結子会社)

2016年４月

㈱ユアテック配電テクノを設立(現 連結子会社)

2017年４月

㈱ユアテック関東サービスを設立(現 連結子会社)

2019年１月

㈱Ｍ・Ｋを取得(現 ㈱ユアソーラー蔵王 連結子会社)

2019年７月

宮城電設㈱を存続会社、㈱テクス宮城、㈱大雄電工を消滅会社とする吸収合併を行い、商号を㈱ユアテック宮城サービス(現 連結子会社)に変更

2020年９月

空調企業㈱を取得(現 連結子会社)

2021年６月

SIGMA ENGINEERING JSCを取得(ベトナム社会主義共和国、現 連結子会社)

2022年４月

東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からプライム市場へ移行

従業員情報

(2) 【従業員の状況】

① 連結会社の状況

2026年３月31日現在

セグメントの名称

従業員数(人)

設備工事業

5,373

その他

445

合計

5,818

(注) 従業員数は就業人員数（当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。）である。

② 提出会社の状況

2026年３月31日現在

従業員数(人)

平均年齢(歳)

平均勤続年数(年)

平均年間給与(円)

平均年間給与の

対前事業年度増減率(％)

3,857

41.7

18.6

8,120,722

10.5

セグメントの名称

従業員数(人)

設備工事業

3,857

(注) １ 従業員数は就業人員数（当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。）である。

２ 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでいる。

③ 労働組合の状況

提出会社及び子会社の労働組合の結成状況は次のとおりである。なお、労使関係について特に記載すべき事項はない。

会社名

組織名

㈱ユアテック

ユアテックユニオン

㈱トークス

トークスユニオン

④ 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業等取得率及び労働者の男女の賃金の差異

a 提出会社

当事業年度

管理職に占める

女性労働者の

割合(％)

(注１)

男性労働者の

育児休業

取得率(％)

(注２)

労働者の男女の賃金の差異(％)(注１)

全労働者

正規雇用労働者

パート・有期労働者

1.3

113.1

67.5

76.5

81.2

(注) １ 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定に基づき算出したものである。

２ 「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」（平成３年労働省令第25号）第71条の６第２号における育児休業等及び育児目的休暇の取得割合を算出したものである。なお、前事業年度以前に配偶者が出産した従業員が、当事業年度に育児休業等を取得することがあるため、取得率が100%を超えることがある。

［労働者の男女の賃金の差異についての補足説明］

「労働者の男女の賃金の差異」について、賃金制度・体系において性別による差異はない。

正規雇用労働者における男女の賃金差異については、処遇の高い管理職比率及び技術手当等が支給される技術職比率等が主な差異の要因となっている。設備工事業を営む当社においては、労働者に占める男性の構成比率が高く、これに比例し男女の管理職数に差異が生じている。また、男性においては建設工事現場において施工、施工管理に携わる技術職の比率が高く、技術手当等、施工に関係する手当の支給も差異の一因となっている。

パート・有期労働者は、従事する業務により処遇が異なり、技術・知識を要する施工、施工管理等の技術系業務は必要資格等もあり、処遇水準が高くなる傾向にある。また、同業務については当社定年退職後雇用となった男性が多く、一般的な事務補助業務については女性の占める割合が高くなっている。

b 連結子会社

当事業年度

名称

男性労働者の

育児休業

取得率(％)

(注１)

労働者の男女の賃金の差異(％)(注２、３)

全労働者

正規雇用労働者

パート・有期労働者

㈱トークス

100.0

92.5

93.6

94.8

(注) １ 「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」（平成３年労働省令第25号）第71条の６第２号における育児休業等及び育児目的休暇の取得割合を算出したものである。

２ 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定に基づき算出したものである。

３ 労働者の人員数について労働時間を基に換算し算出している。

事業セグメント

２ 報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産その他の項目の金額の算定方法

報告されている事業セグメントの会計処理方法は、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」における記載と概ね同一であり、セグメント利益は、営業利益ベースの数値である。セグメント間の取引価格及び振替価格は、市場実勢価格等に基づいている。

主要株主

順位株主名所有株式数持株比率
1東北電力㈱26,915,000株39.19%
2日本マスタートラスト信託銀行㈱（信託口）4,809,000株7.00%
3ユアテック従業員持株会4,717,000株6.87%
4㈱日本カストディ銀行（信託口）1,542,000株2.25%
5日本生命保険相互会社（常任代理人日本マスタートラスト信託銀行㈱）1,381,000株2.01%
6BNP PARIBAS LUXEMBOURG/2S/JASDEC/FIM/LUXEMBOURG FUNDS/UCITS ASSETS（常任代理人 香港上海銀行東京支店）995,000株1.45%
7DFA INTL SMALL CAP VALUE PORTFOLIO（常任代理人 シティバンク、エヌ・エイ東京支店）980,000株1.43%
8㈱七十七銀行（常任代理人 ㈱日本カストディ銀行）942,000株1.37%
9STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505223（常任代理人 ㈱みずほ銀行決済営業部）817,000株1.19%
10STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505001（常任代理人 ㈱みずほ銀行決済営業部）781,000株1.14%

データ取得状況

銘柄マスター・直近財務・INST_FLOW判定データを反映済みです。複数年度推移、配当履歴、株主構成、事業別構成は順次追加します。

よくある質問

ユアテックはどのような会社ですか？

1934 ユアテックは、プライム（内国株式）に上場、東証33業種では「建設業」に分類される企業です。このページでは、ユアテックの業績、財務、収益性、キャッシュフローおよび主要指標を確認できます。

ユアテックのROEは何％ですか？

ユアテックのROEは6.82%です。ROEは株主資本を利用して、どの程度利益を生み出したかを示す指標です。

ユアテックの自己資本比率は何％ですか？

ユアテックの自己資本比率は67.80%です。自己資本比率は総資産に占める自己資本の割合で、財務の安定性を確認する代表的な指標です。

ユアテックの営業利益率は何％ですか？

ユアテックの営業利益率は7.15%です。営業利益率は売上高に対して本業の利益がどの程度残ったかを示します。

INST_FLOWによるユアテックの評価は？

INST_FLOWによるユアテックの総合判定は「強い」、スコアは6です。これは公開データを基にした独自評価であり、将来の株価や投資成果を保証するものではありません。