7571 ヤマノホールディングスの業績・財務・ROE｜企業カルテ

INST_FLOW ANALYSIS

投資判断ダッシュボード

収益性・成長性・財務・割安性と独自判定をまとめて確認できます。

ファンダメンタル評価

収益性 データなし

成長性 単年度

財務 データなし

安定性 データなし

割安性 データなし

株主還元 データなし

財務チェック

営業CFデータなし

フリーCFデータなし

現金比率データなし

自己資本比率データなし

営業利益率データなし

INST_FLOW判定

総合スコア 取得待ち

総合判定 取得待ち

業績・株価推移

売上高 データなし

営業利益 データなし

経常利益 データなし

純利益 データなし

成長率サマリー

最新実績の前年比と、直近4期を使った3年平均成長率を表示します。

成長率を計算しています

3年CAGRは期首と期末がともにプラスの場合のみ算出します。

業績トレンド

複数年度の実績と会社予想から、業績の方向性を自動判定します。

業績トレンドを判定しています

業績グラフ

年次実績と通期会社予想の推移を表示します。

売上高

グラフを読み込んでいます

営業利益

グラフを読み込んでいます

EPS

グラフを読み込んでいます

実績会社予想

業績推移

年度	売上高	営業利益	経常利益	純利益	EPS
財務データを読み込んでいます

会社予想

対象期間	売上高	営業利益	経常利益	純利益	EPS
会社予想を読み込んでいます

四半期推移

期間	売上高	営業利益	経常利益	純利益	EPS
四半期データを読み込んでいます

企業概要

7571 ヤマノホールディングスは東証33業種では「小売業」、17業種では「小売」に分類されるスタンダード（内国株式）の上場企業です。規模区分は「-」です。直近の財務データでは、売上高は147.24億円、営業利益は4.11億円、営業利益率は2.79%、ROEは14.69%、自己資本比率は17.7%です。キャッシュフローでは、営業キャッシュフローは3.77億円、フリーキャッシュフローは78百万円となっています。 INST_FLOWの総合判定は「中立+」（スコア1）です。判定理由として、FCFプラス、自己資本比率低い、現金比率高め、最終利益プラスが挙げられています。このページでは、ヤマノホールディングスの業績、収益性、財務健全性、キャッシュフローおよびINST_FLOW独自判定を確認できます。

企業情報

代表者: 代表取締役社長ＣＥО 山野義友
本社所在地: 東京都渋谷区代々木一丁目30番７号
電話番号: 03(3376)7878(代表)
設立年月: 2001-10
上場年月: 2005-09
資本金: 1,000万円
決算期: 2026-03-31
従業員数: 357人
臨時従業員数: 400人
平均年齢: 48.1歳
平均勤続年数: 11.7年
平均年間給与: 380.5万円
EDINETコード: E03299
公式サイト: https://www.yamano-hd.com/

会社概要

３ 【事業の内容】

当社の属する企業集団は、筆頭株主の株式会社ヤマノネットワークを中心としたグループであり、当社、その他の関係会社、その子会社及び関連会社等で構成されております。ヤマノグループの主な事業内容は美容に関連した流通・製造等の各部門を網羅する事業グループであります。

当社及びヤマノグループについて図示すると次のとおりであります。

当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、当社及び子会社10社で構成されており、美容室の運営及び主に和装品、宝飾品、洋装品、寝装品、健康関連商品の販売、学習塾の経営、古着の買取及び販売、並びに写真スタジオの経営を行っております。その事業内容と当社及び関係会社の事業における位置づけは次のとおりであります。

なお、当連結会計年度より、報告セグメントの区分を変更しております。詳細は、「第５ 経理の状況 １連結財務諸表等 注記事項（セグメント情報等）」をご参照ください。

〈コアバリュー〉

１．美容事業

当社の美容関連部門が、美容室及びネイルサロンの経営を行っております。

２．和装宝飾事業

当社の和装関連部門及び株式会社すずのきが、呉服和装品専門店を全国に展開し、和装品等の販売を行っております。また、宝飾関連部門が、関東を中心に宝飾品専門店チェーンを展開し、ジュエリー、アクセサリーの販売を行っております。

主要な商品 振袖、留袖、訪問着、七五三祝着、和装小物、ダイヤモンドリング、ファッションリング、ネックレス、時計、毛皮等

３．ライフプラス事業

当社の訪問販売・催事販売関連部門が、各種家電、洋装品、宝飾品、健康関連商品等の販売を行っております。

主要な商品 ミシン、コート、スーツ、バッグ、ファッションリング、ネックレス等

４. その他の事業

株式会社ヤマノセイビングは、前払式特定取引業を行っております。一般社団法人日本技術技能教育協会は、着物の着付に関する普及、検定等を行っております。

〈ニューバリュー〉

５．教育事業

株式会社マンツーマンアカデミー及び東京ガイダンス株式会社及び株式会社灯学舎並びにアークネット株式会社が学習塾の経営を行っております。

６．リユース事業

株式会社ＯＬＤ ＦＬＩＰ及び株式会社ニューヨークジョーエクスチェンジが古着の買取及び販売を行っております。

７. フォト事業

株式会社薬師スタジオが写真スタジオの経営を行っております。

2026年３月31日現在の事業の系統図は次のとおりであります

沿革

２ 【沿革】

当社は、株式額面金額を50,000円から500円に変更するため、1990年10月１日を合併期日として、日本エスピーエス株式会社を存続会社として、合併しております。

従いまして、実質上の存続会社は被合併会社であるかねもり株式会社(現 株式会社ヤマノホールディングス)でありますから、以下の記載事項につきましては、特段の記述がない限り、合併期日までは実質上の存続会社について記載しております。事業年度の期数は、実質上の存続会社の期数を継承しておりますので、1990年10月１日より始まる事業年度を第５期といたしました。

また、2001年10月１日付会社分割により当社が持株会社となり、株式会社ヤマノホールディングコーポレーションに商号変更し、営業の全部を新設したかねもり株式会社に承継しております。

なお、当社は2006年８月１日付で商号を株式会社ヤマノホールディングスに変更しております。

Ａ．株式会社かねもり(実質上の存続会社の設立前における沿革)

年月

事項

1909年

北海道函館市において森田ふとん店を創業、森の商標から商号の「かねもり」となる

1963年２月

かねもり商事株式会社に商号を変更し、製綿・寝具各種繊維製品の販売を行う

1964年８月

東京証券取引所市場第二部及び札幌証券取引所に上場

1971年12月

商号を「株式会社かねもり」に変更

1972年10月

名古屋証券取引所市場第二部に上場

1979年９月

第三者割当増資によりミネベアグループの傘下に入る

1986年３月

合併のため上場廃止(資本金4,609百万円)

1986年４月

ミネベア株式会社へ吸収合併(合併比率18：10)

Ｂ．かねもり株式会社(実質上の存続会社、消滅会社)

年月

事項

1987年２月

当社を東京都目黒区に設立

1987年３月

ミネベア株式会社から訪問販売業務を分離継承し北海道支社(札幌市西区)、東北支社(宮城県岩沼市)、北陸支社(新潟県長岡市)、関東支社(千葉県木更津市)を設置

1987年８月

本社を東京都千代田区に移転

1988年１月

東北支社を宮城県仙台市へ移転

1990年10月

株式の額面金額変更のため日本エスピーエス株式会社に吸収合併

(注) かねもり株式会社は、2005年10月１日付で商号を株式会社ヤマノリテーリングスに変更しております。

Ｃ．株式会社ヤマノホールディングス(形式上の存続会社、旧日本エスピーエス株式会社)

年月

事項

1974年６月

印刷用機器の販売を目的とした日本エスピーエス株式会社を東京都目黒区に設立

1983年３月

営業を停止し、休眠状態に入る

1990年10月

旧かねもり株式会社を吸収合併し、商号を「かねもり株式会社」に変更

1994年２月

大株主の異動によりヤマノグループに参入する

1997年11月

日本証券業協会に株式を店頭登録

1998年７月

株式会社きもの京都の営業の全部を譲り受けし、きもの京都事業部を新設

本社を東京都渋谷区に移転

2000年３月

株式会社丸正の株式取得

2001年５月

株式会社錦の株式取得

2001年10月

持株会社体制へ移行、商号を「株式会社ヤマノホールディングコーポレーション」に変更

かねもり株式会社を設立し、営業の全部を承継

2004年２月

堀田産業株式会社の株式取得

2004年12月

日本証券業協会への店頭登録を取消し、ジャスダック証券取引所に株式を上場

2005年９月

株式会社ビューティ多賀志の株式取得、株式会社多賀志の営業を譲受け

2005年10月

かねもり株式会社の商号を株式会社ヤマノリテーリングスに変更

2005年10月

株式会社ヤマノビバスポーツと株式会社パワーズを合併し、商号を株式会社ヤマノスポーツシステムズに変更

2005年10月

株式会社サトウダイヤモンドチェーンと株式会社ビ・ゴールを合併し、商号を株式会社ヤマノジュエリーシステムズに変更

2006年８月

当社商号を「株式会社ヤマノホールディングコーポレーション」から「株式会社ヤマノホールディングス」に変更

2007年１月

株式会社ヤマノ1909プラザを設立し、株式会社ブラザー販売より訪販事業を譲受

2007年１月

株式会社ブラザーセイビングの株式を取得し、商号を株式会社ヤマノ1909セイビングに変更

2007年４月

株式会社丸正と堀田産業株式会社は、2007年４月１日付合併し、商号を堀田丸正株式会社に変更

2008年３月

株式会社ビューティ多賀志と株式会社ビューティプラザを合併し、商号を株式会社マイスタイルに変更

2008年６月

株式会社ヤマノリテーリングスが、株式会社錦及びロイヤル・コスモ株式会社を吸収合併

2009年10月

当社に株式会社ヤマノリテーリングス、株式会社きのはな、株式会社ヤマノプラザ、株式会社ヤマノ1909プラザ、株式会社ヤマノスポーツシステムズ、株式会社スポーツマンクラブ、株式会社ヤマノクレジットサービス、ヤマノインベストメント株式会社の計８社の子会社を吸収合併

2010年４月

ジャスダック証券取引所と大阪証券取引所の合併に伴い、大阪証券取引所（ＪＡＳＤＡＱ市場）に株式を上場

2010年10月

大阪証券取引所ヘラクレス市場、同取引所ＪＡＳＤＡＱ市場及び同取引所ＮＥＯ市場の各市場の統合に伴い、大阪証券取引所ＪＡＳＤＡＱ（スタンダード）市場に株式を上場

2012年10月

当社に株式会社ヤマノジュエリーシステムズを吸収合併

株式会社ヤマノ1909セイビングと株式会社アールエフシーを合併し、商号を株式会社ヤマノセイビング(現・連結子会社)に変更

2013年４月

株式会社ら・たんす山野の株式取得

2013年７月

東京証券取引所と大阪証券取引所の合併に伴い、東京証券取引所（ＪＡＳＤＡＱスタンダード）に株式を上場

2015年11月

株式会社すずのきの株式取得（現・連結子会社）

2017年５月

事業譲渡によりスポーツ事業から撤退、及び堀田丸正株式会社の株式売却により卸売事業から撤退

2017年10月

当社に株式会社マイスタイルを吸収合併

2018年７月

有限会社みうらの株式取得、商号を株式会社みうらに変更

2019年10月

株式会社Ｌ．Ｂ．Ｇの株式取得

2019年11月

株式会社かのこより和装事業を譲受

2020年３月

株式会社マンツーマンアカデミーの株式取得（現・連結子会社）

2022年４月

東京証券取引所の市場区分の見直しによりＪＡＳＤＡＱスタンダードからスタンダード市場へ移行

2022年５月

東京ガイダンス株式会社の株式取得（現・連結子会社）

2022年６月

株式会社ＯＬＤ ＦＬＩＰの株式取得（現・連結子会社）

2022年10月

株式会社Ｌ．Ｂ．Ｇに当社美容事業と株式会社みうらの営業部門を事業譲渡し、商号を株式会社ヤマノプラスに変更

2022年10月

当社に株式会社みうらを吸収合併

2023年12月

株式会社灯学舎の株式取得（現・連結子会社）

2025年４月

株式会社薬師スタジオの株式取得（現・連結子会社）

2025年６月

株式会社ニューヨークジョーエクスチェンジの株式取得（現・連結子会社）

2025年10月

当社に株式会社ヤマノプラスを吸収合併

2026年３月

アークネット株式会社の株式取得（現・連結子会社）

従業員情報

(2) 【従業員の状況】

(1) 連結会社の状況

2026年３月31日現在

セグメントの名称

従業員数(名)

ニューバリューセグメント

124

(814)

コアバリューセグメント

415

(556)

全社(共通)

27

(14)

合計

566

(1,384)

(注) １ 従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は、( )外数で記載しております。

２ 全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。

(2) 提出会社の状況

2026年３月31日現在

従業員数(名)

平均年令(歳)

平均勤続年数(年)

平均年間給与(千円)

平均年間給与の対前

事業年度増減率(％)

357

(400)

48.1

11.7

3,805

2.3

セグメントの名称

従業員数(名)

コアバリューセグメント

330

(386)

全社(共通)

27

(14)

合計

357

(400)

(注) １ 従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は、( )外数で記載しております。

２ 従業員数が前連結会計年度末に比べ増加いたしました主な要因は、連結子会社である株式会社ヤマノ

プラスを吸収合併したことによるものであります。

(3) 労働組合の状況

１．当社は、2009年10月１日付で連結子会社を吸収合併したことにより、2007年１月に結成されたヤマノ1909プラザ労働組合が、加盟上部団体はＵＡゼンセン同盟に加盟し、2026年３月31日現在の組合員数は、31名であります。

２．連結子会社

株式会社すずのきの労働組合は、2009年に結成されすずのき労働組合と称し、加盟上部団体はＵＡゼンセン同盟に加盟しております。2026年３月31日現在の組合員数は、153名であります。

３．労使関係は円満に推移しております。

(4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異

項目

提出会社

連結子会社

株式会社すずのき

管理職に占める女性労働者の割合(注１)

23.9

％

4.3

％

男性の育児休業等取得率(注２)

100.0

％

―

％

男女の賃金の差異(注１、３)

全労働者

63.8

％

62.5

％

正規雇用労働者

70.8

％

58.9

％

短時間・有期労働者

58.9

％

72.4

％

（注）１．「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。

当社における管理職については、課長職・地区マネジャー以上としています。

今後、女性管理職比率の向上を目指すために、まずは店長職の採用・育成に注力しております。

ここ数年において、新規学卒者の女性比率を上げており、まずは管理職一つ手前の店長職の比率を上げることにより、管理職候補者の育成を図っております。

現在、店長職前の副店長の割合を増やしており、管理職候補者として今後もこの水準を保持し、制度改定等も視野に入れながら、より働きやすい環境を検討してまいります。

当社における女性管理職の割合の実績は以下のとおりです。

なお、人材の多様性の確保を含む人材の育成に関する方針及び社内環境整備に関する方針に係る指標については、当社においては、関連する指標のデータ管理とともに、具体的な取組みが行われているものの、連結グループに属する全ての会社では行われてはいないため、連結グループにおける記載が困難であります。このため、次の指標に関する実績は、連結グループにおける主要な事業を営む提出会社のものを記載しております。

項目

実績

2026年３月31日現在

課長職以上の比率

23.9％

店長職比率

45.1％

副店長職比率

64.3％

２．「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成３年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成３年労働省令第25号)第71条の６第１号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。

「-」の記載は対象者（当該年度中に配偶者が出生した男性従業員）がいなかったことを示しています。

３．当社における管理職の男女の賃金の差異は、全労働者では63.8％となります。

当社は短時間・有期労働者の割合が多く、また高齢者雇用を推進していることを勘案し、短時間・有期労働者の人員数については労働時間を基に換算し算出しております。

事業セグメント

２ 報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産及びその他の項目の金額の算定方法

報告されている事業セグメントの会計処理は、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」における記載と概ね同一であります。報告セグメントの利益は、営業利益ベースの数値であります。また、セグメント間の内部収益及び振替高は市場実勢価格に基づいております。

主要株主

順位	株主名	所有株式数	持株比率
1	株式会社ヤマノネットワーク	4,838,000株	13.70%
2	山野義友	3,848,000株	10.90%
3	株式会社ヤマノビューティメイトグループ	3,400,000株	9.60%
4	山野功子	2,118,000株	6.00%
5	山野美容商事株式会社	1,919,000株	5.40%
6	伊藤和則	1,333,000株	3.80%
7	YHC取引先持株会	1,039,000株	2.90%
8	YHC従業員持株会	935,000株	2.70%
9	村山信也	918,000株	2.60%
10	株式会社アップフロントグループ	881,000株	2.50%

データ取得状況

銘柄マスター・直近財務・INST_FLOW判定データを反映済みです。複数年度推移、配当履歴、株主構成、事業別構成は順次追加します。

よくある質問

ヤマノホールディングスはどのような会社ですか？

7571 ヤマノホールディングスは、スタンダード（内国株式）に上場、東証33業種では「小売業」に分類される企業です。このページでは、ヤマノホールディングスの業績、財務、収益性、キャッシュフローおよび主要指標を確認できます。

ヤマノホールディングスのROEは何％ですか？

ヤマノホールディングスのROEは14.69%です。ROEは株主資本を利用して、どの程度利益を生み出したかを示す指標です。

ヤマノホールディングスの自己資本比率は何％ですか？

ヤマノホールディングスの自己資本比率は17.70%です。自己資本比率は総資産に占める自己資本の割合で、財務の安定性を確認する代表的な指標です。

ヤマノホールディングスの営業利益率は何％ですか？

ヤマノホールディングスの営業利益率は2.79%です。営業利益率は売上高に対して本業の利益がどの程度残ったかを示します。

INST_FLOWによるヤマノホールディングスの評価は？

INST_FLOWによるヤマノホールディングスの総合判定は「中立+」、スコアは1です。これは公開データを基にした独自評価であり、将来の株価や投資成果を保証するものではありません。